职位分类
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日常接待
职位类别:前台/总机/接待 南充/嘉陵区
任职要求:
1、18-35 周岁,持有有效健康证,形象气质佳;
2、会普通话,沟通顺畅,有主动服务意识;
3、无经验可教,有餐饮服务经验者优先;
4、责任心强,愿意配合团队协作。
职位类别:前台/总机/接待 南充/顺庆区
车间普工,有夜班,要倒班,上4休2,
职位类别:普工 南充/顺庆区
职位描述:
1.每日 4 小时直播(时段可协商),我们是付费直播,主播做好转化就行了,流量不用担心。
2.实时监控直播间数据(在线人数、转化率、停留时长),动态调整话术节奏。
3.出镜拍摄产品种草视频,配合团队出镜拍摄素材用于千川投放。
4.每日直播后根据数据反馈,运营协同与复盘。
任职要求:
1.可接受应届生,有直播经验加分,有食品/快消/酒水类目直播经验加分。
2.形象亲和力强,口齿清晰,擅长调动情绪(能连续直播 4 小时以上不垮状态)。
3.熟悉抖音直播底层逻辑(推流机制、流量层级),掌握基础互动话术(福袋、点赞、关注)。没得经验有大佬教。
4.抗压能力强,适应电商团队快速迭代节奏。
6.对销售数据敏感,愿意深度参与流量策略制定。
7.有短视频出镜经验,面对镜头自然不僵硬。
职位类别:其他职位 南充/西充县
职位描述:
1.负责官方蓝V账号/达人账号/IP类账号视频剪辑、包装、调色、音乐、花体字等并参与拍摄前方案制定、对剪辑有自己的见解;
2.熟练使用剪映、pr、ae或fcp达芬奇等软件;
3.对镜头感、声音、色彩、构图,画面敏锐、有网感、有逻辑、能把握节奏对素材能进行二次创作;
4.熟悉IP短视频剧情类、电商带货、信息流短视频制作风格,拥有短视频拍剪相关经验者;
5.能快速理解编导想法并实现出来;
6.会常规的及符合平台算法的运镜技巧。
职位类别:其他职位 南充/西充县
1、母婴店销售婴幼儿产品
2、有销售经验优先
职位类别:销售代表 南充/蓬安县
负责厂区人员考勤管理,日常厂内生产事务安排,以及人事招聘。
职位类别:行政经理/主管 南充/高坪区
1.了解相关会计法律法规;
2.做事严谨细心、勤快好学;
3.要求会开车,需外出到银行。
上班时间:8:30-12:00;13:30-17:30;
福利:有员工宿舍,工作餐,周末节假日休,五险一金。
工作地点:顺庆区潆华北路四段211号四川通光光纤有限公司
满足条件者可直接来公司面
职位类别:出纳 南充/顺庆区
能够负责日常行政工作安排兼具一定日常管理工作,兼顾仓管员职责,具体职责面议
职位类别:行政专员/助理 南充/高坪区
管理店员,负责跟顾客出调理方案并成单
职位类别:医疗器械销售 南充/顺庆区
岗位名称
南充区域负责人(蛋品业务拓展)
核心目标
1.开拓南充地区商超、生鲜门店等零售渠道,建立蛋品供应合作
2.完成区域销售目标,提升品牌市场占有率
3.搭建本地化运营团队,管理渠道维护与客户
硬性要求
经验
①5年以上快消品/生鲜行业渠道拓展经验,有川东北(南充/遂宁/广安等地)市场资源者优先
②主导过新区域0-1渠道开发,有商超系统(如永辉、家乐福等)进场谈判成功案例|
|技能
①精通渠道开发全流程(选址评估、合同谈判、进店上架、促销规划)
②熟悉生鲜供应链管理,了解蛋品损耗控制、
③熟练使用销售数据分析工具(如Excel、CRM系统)|
资源|具备南充地区连锁超市、社区生鲜店、农贸系统决策层人脉资源
核心职责
1:3个月内完成南充主城区80%的重点商超入场;6个月内覆盖县级市场
2;开发区域性生鲜门店(>50家)及大型农贸市场批发渠道
团队管理
1;组建3-5人的销售团队制定巡店,补货,客情维护标准
2;培训门店促销人员,确定陈列达标
供应链协同
1;协调仓库物流。确保蛋品配送时效
2;监控商品周转率(≤3天)降低破损率(小于等于0.5%)
风险控制
1;审核渠道合同条款大型超市合同账期小于等于15天
2;处理客诉,维护品牌口碑
能力特质
关键素质
狼性开拓精神:能承受业绩压力,高频拜访客户(日均≥3家新客户洽谈)
本地化洞察:熟悉南充消费习惯(如偏好土鸡蛋/功能蛋品类),针对性制定促销策略
成本意识:精准核算进店费、条码费、堆头费等成本,保证渠道利润率≥20%
-红线项
?不接受纯坐办公室管理者,需每月70%时间在市场一线
?不接受无生鲜行业经验者(果蔬、肉类、冷藏品相关经验可放宽)
薪酬结构
-底薪:4K-7K/月(根据资历浮动)
-绩效:季度业绩奖金(渠道开发数量×进场质量系数)
-激励:年度利润超额分成(区域净利超目标部分×10%)
综合工资可达10K~20K
应聘提示
>请准备以下材料:
>1.资源清单;列出可对接的南充重点商超采购负责人/门店店长名单
>2.作战方案:简述首季度开发计划(含目标客户清单、进场时间表、费用预算)
>3.历史战绩:提供过往新市场开拓数据(如:XX区域6个月签约超市XX家,月均销售额XX万)

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**备注**:该岗位需常驻南充,公司提供前期3个月资源支持(促销物料/样品/进场费基金),要求半年内实现区域盈亏平衡。
职位类别:销售经理/主管 南充/高坪区

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