可以全职也可以兼职，主要负责店内客户接待，进行客户各种登记，负责文案的修改，能跟客户良好的沟通。

熟悉医药流通、招投标、集采政策、商业运作模式。较强商务谈判、沟通协调能力。维护和发展客户关系，了解客户需求和问题，协助客户解决问题和提供支持。搭建与优化区域网络，保障供货稳定。商务合作洽谈、协议/合同签订。完成销售指标、回款目标，跟进应收款。进销存管理，合理调控库存，避免断货/积压。维护客户关系，定期拜访，客情维护。严格遵守GSP及医药行业规范，确保业务合规。完成上级交办的其他商务工作。

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
3、做好所负责区域的卫生清洁工作；

负责在线上线下招聘兼职人员

去外面招人

开拓发展市场

1、负责合作正规平台线上用户拓展、线下客 源维护 2、按照公司统一流程，协助客户完成线上资 料核验、业务办理指引 3、工作简单易上手，无需经验，手机即可操 作 4、服从团队安排，做事细心靠谱，执行力强

岗位职责

1.?依托公司精准客户资源，通过电话沟通介绍产品/服务优势，挖掘客户需求，完成销售目标；
2.?维护客户关系，解答客户咨询，登记、跟进客户信息，提升客户满意度；
3.?完成业绩指标，配合团队达成整体销售任务；
4.?学习产品知识与销售技能，优化销售话术，

京东城市旗舰店内，负责销售公司专柜卫浴产品

岗位职责:
1、负责接听家长、学生来电，接待家长、学生来访;
2、为家长、学生提供教育咨询服务，对学生的学科状况、学习方法、学习习惯、学习态度、家庭教育、心里素质等各方面进行全面分析和测评，协调解决学生在学习中遇到的问题，结合孩子需求及家长要求和代课老师协同帮助孩子制定合理的学习计划;
3、负责一对一招生宣传工作，对已上课学员进行课程维护;
4、通过电话开发对客户进行来访预约;
5、完成个人销售目标，并协助团队完成整体团队的销售目标;
6、完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、形象气质佳，有亲和力，有耐心;
2、头脑灵活，喜欢与人沟通，具有良好的沟通能力;
3、有团队合作精神;
4、工作抗压能力强，执行力强，热爱教育事业，用于挑战;
5、有相关培训行业咨询经验或者其他行业销售经验者优先。
晋升通道：
课程咨询师--市场储备主管--市场主管/校长
培训机制：
阶段性带薪培训
学历要求：
高中及以上

开4.2米货车配送零食有鸣

类型：才艺直播
招聘：才艺特殊人才，专业音乐、舞蹈、乐器、书法等。

要求：活泼开朗，有上进心，学习能力强，执行力强。无大面积纹身。不搞擦边暧昧。人品为上。

孵化服务型公司，有专业运营带，不收取任何费用等，（可包住）
岗位职责：
1. 活跃在各类娱乐直播赛道中，包括但不限于音乐、舞蹈、娱乐pk、怼弹幕、脱口秀、情感连线、电台、声优、二次元等。
2. 与观众进行互动，提供高质量的直播内容，保持频道的活跃度。
3. 根据运营团队的指导，不断优化直播内容，提高观众的参与度和满意度。
4. 维护良好的直播形象，确保内容的正当性和趣味性。

任职要求：
1. 性格活泼开朗，具备强烈的上进心和自我驱动力。
2. 拥有快速学习和执行的能力，能够适应直播内容的不断变化。
3. 无大面积纹身，不进行C边暧昧的直播内容。
4. 注重人品，有责任心，能够独立完成直播任务。

孵化服务型公司将提供专业运营团队的指导，不收取任何费用，提供包住服务。
工作时间：弹性时间 每天6小时

任职要求：（新增餐饮部分，原社区团购的要求不变） ?
1、大专及以上学历，工商管理、市场营销、商务管理等专业优先。 ?
2、1年以上的餐饮业及酒水业招商经验，有一定的渠道及经销商客户资源。 ?
3、熟悉餐饮业和酒水业经销商客户开发流程、管理制度及市场操作模式。 ?
4、具有较强责任心、全局意识、服务意识和成本意识。有周密完善的工作计划，能结合实际资源， ?做出正确合理的决策并予以实施。 ?
5、具有较强的团队沟通协调能力、业务处理能力和业务外联能力。 ?
6、具有良好的职业素质，有强烈的事业心，抗压能力强，以业绩为导向。 ?
岗位职责： ?
1、负责旺旺品牌餐饮渠道经销商客户开发及后期管理工作，根据集团经营战略完成招商拓展目标、 ?工作计划、预算并实施完成。 ?
2、负责维护现有客户资源，根据集团经营战略业绩目标、工作计划、预算并实施完成。 ?
3、负责收集竞品市场信息，营销方案，为公司事物提供决策信息。 ?
4、负责各渠道客情维护，主动积极了解客户相关运营问题，提升品牌的美誉度，建立良好口碑。 ?
5、完成上级领导交付的其他工作。

工作认真负责，会美容美体基础手法

生活类小程序推广

岗位职责:
1、负责接听家长、学生来电，接待家长、学生来访;
2、为家长、学生提供教育咨询服务，对学生的学科状况、学习方法、学习习惯、学习态度、家庭教育、心里素质等各方面进行全面分析和测评，协调解决学生在学习中遇到的问题，结合孩子需求及家长要求和代课老师协同帮助孩子制定合理的学习计划;
3、负责一对一招生宣传工作，对已上课学员进行课程维护;
4、通过电话开发对客户进行来访预约;
5、完成个人销售目标，并协助团队完成整体团队的销售目标;
6、完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、形象气质佳，有亲和力，有耐心;
2、头脑灵活，喜欢与人沟通，具有良好的沟通能力;
3、有团队合作精神;
4、工作抗压能力强，执行力强，热爱教育事业，用于挑战;
5、有相关培训行业咨询经验或者其他行业销售经验者优先。
晋升通道：
初级课程顾问--中级课程顾问--高级课程顾问--储备主管--校区主管/校长
培训机制：
岗前培训--岗前考核--正式上岗--阶段性培训--晋升培训
学历要求：
高中--本科
注：所有培训均为带薪培训