底薪+提成+奖金+餐补+保险+节日福利+生日礼金+周休+早餐。
岗位职责
1、负责酒店对外接待、联络及各部门协调工作，塑造良好的酒店形象；
2、负责酒店内部管理，包括定期培训和对服务质量及员工质素的监督、整改工作；
3、能熟练操作酒店前台及相关系统，负责报表、数据等上报工作，严格控制经营成本和各种费用开支；
4、根据市场变化和发展，按照酒店下达的利润指标制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；
5、全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身安全、财产安全；
任职资格
1、大专学历及以上；
2、酒店行业3年及以上管理或从业经验，年龄23—40周岁，有中高档酒店或高星级以上酒店经验者优先；
3、具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力；
4、原则性强，执行力较好，有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标；
5、认同企业文化核心价值，有很强的服务意识，学习能力和工作责任心；
6、服从工作安排调配，能按时按质按量完成上级交办的其他工作。