1、协助参与公司经营战略策划制定，完成公司行政管理规划，协调各部门关系，积极配合做好内部行政管理和生产管理工作;
2、制定公司综合管理工作目标、计划，并组织实施
3、拟定公司行政方面的各项规章制度，制订行政和生产部门的工作流程；督促所属人员严格执行公司行政方面的有关规定;
4、根据公司经营管理工作情况，按公司领导的要求，负责组织起草综合性业务规划、生产计划、绩效考核、采购计划、周工作汇总、月度工作总结和简报，季度、年度工作总结和公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿;
5、组织编写公司的会议纪要和决议，并检查各业务部门贯彻执行情况;
6、拟定公司固定资产、低值易耗品、办公用品、生产设备等方面管理的规章制度，做到制度健全，按章办事;
8、组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象。
任职条件要求：
1、 年龄45岁以下，男女不限，本科及以上学历；行政管理、企业管理、文秘，公关等相关专业毕业；
2、 有较强的文字表达能力及学习能力，熟练使用常用办公软件；
3、在大中型企业从事3年以上公司行政总监或公司副总级职位工作经验；
4、具有丰富的行政管理和生产管理经验及卓越的战略管理思维、领导力、沟通能力、组织协调能力；
5、富有极强的责任心，为人正直有亲和力。