岗位职责：
1.参与制定公司营销战略。
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境目标计划业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和策划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
岗位要求：
1.至少三年相关工作经验；
2.能创建并培养和客户长期合作的伙伴关系；
3.能督导营销目标实施的过程；
4.能承受较大的精神压力
5.具有较强的计划、控制、协调、领导和表达能力
6.条件特别优秀者可适当放宽录用条件