【岗位职责】
1.协助城市经理完成招生，电话销售；
2.配合城市经理做好当地市场调研，活动组织，渠道开发，对当地市场开发能提出合理性的建议；
3.配合城市经理完成城市公众号的建立和维护，运营整个城市的日常工作，活动，地推，渠道等；
4.配合城市经理完成月度，季度，年度招生计划；
5.协助做好兼职的招聘和日常管理
【岗位要求】
1.20-28岁
2.大专及以上学历，市场营销专业优先，有教培行业销售/市场经验优先；
3.学习能力强，有良好的沟通表达能力，工作细致有耐心；
4.积极主动，吃苦耐劳，抗压能力强；
5.认同新东方文化，热爱教育行业；
【薪酬福利】
1.试用期无责底薪4K，加业务提成；
2.足额缴纳六险一金（公务员标准），带薪年假，体检等；
3.年轻团队，氛围轻松，定期团建，节日福利；
【晋升空间】
1.纵向发展：城市运营专员-储备城市经理-城市经理-省区经理；
2.横向发展：根据个人能力可向市场，运营，财务，客服等岗位发展；