基本信息
工作性质全职
招聘人数6人
招聘部门市场部
学历要求不限
工作经验不限
年龄要求20岁 - 40岁
工作地区南充/顺庆区
联系方式
联系人:王老师 ( 求职过程中请勿缴纳任何费用 谨防诈骗 )
联系电话:
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职位描述
岗位职责:
1、负责接听家长、学生来电,接待家长、学生来访;
2、为家长、学生提供教育咨询服务,对学生的学科状况、学习方法、学习习惯、学习态度、家庭教育、心里素质等各方面进行全面分析和测评,协调解决学生在学习中遇到的问题,结合孩子需求及家长要求和代课老师协同帮助孩子制定合理的学习计划;
3、负责一对一招生宣传工作,对已上课学员进行课程维护;
4、通过电话开发对客户进行来访预约;
5、完成个人销售目标,并协助团队完成整体团队的销售目标;
6、完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、形象气质佳,有亲和力,有耐心;
2、头脑灵活,喜欢与人沟通,具有良好的沟通能力;
3、有团队合作精神;
4、工作抗压能力强,执行力强,热爱教育事业,用于挑战;
5、有相关培训行业咨询经验或者其他行业销售经验者优先。
晋升通道:
课程咨询师--市场储备主管--市场主管/校长
培训机制:
阶段性带薪培训
学历要求:
高中及以上
1、负责接听家长、学生来电,接待家长、学生来访;
2、为家长、学生提供教育咨询服务,对学生的学科状况、学习方法、学习习惯、学习态度、家庭教育、心里素质等各方面进行全面分析和测评,协调解决学生在学习中遇到的问题,结合孩子需求及家长要求和代课老师协同帮助孩子制定合理的学习计划;
3、负责一对一招生宣传工作,对已上课学员进行课程维护;
4、通过电话开发对客户进行来访预约;
5、完成个人销售目标,并协助团队完成整体团队的销售目标;
6、完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、形象气质佳,有亲和力,有耐心;
2、头脑灵活,喜欢与人沟通,具有良好的沟通能力;
3、有团队合作精神;
4、工作抗压能力强,执行力强,热爱教育事业,用于挑战;
5、有相关培训行业咨询经验或者其他行业销售经验者优先。
晋升通道:
课程咨询师--市场储备主管--市场主管/校长
培训机制:
阶段性带薪培训
学历要求:
高中及以上

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