职位分类
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岗位职责:
1、负责搭建立生产质量管理体系各版块文件,完善体系架构,并组织培训;
2、负责体系文件的生命周期管理,文件审核、分发、回收、归档等;
3、组织处理项目各阶段与最终产品质量相关的变更、偏差及CAPA,相关记录收集、整理、归档并定期回顾;
4、组织各阶段关键节点法规符合性评审,编制阶段性报告;
5、指导和监督各部门文件的实施及文件管理;
6、参与各专业版块建设/安装、试车/运行过程中的风险讨论,形成法规符合性评估结论文件。

任职要求:
1、具有药学或相关专业本科及以上学历(或中级以2、上专业技术职称或执业药师资格);
3、具有至少2年从事药品生产和质量管理实践经验,接受过与所生产产品相关的专业知识培训;
4、具有计算机化系统(eDMS、Lims、DCS等)管理经验,参与或主导过系统部署、验证者优先;
5、熟悉FDA/EU/ICH等法规指南要求,具有FDA/EU国际化认证经验优先;
职位类别:质量管理/测试经理 南充/嘉陵区
工作职责:
1.负责中小型物流企业客户业务开发,根据公司战略进行指标拆解并落实执行;
2.对接下游承运车队或中小物流企业,推广公司平台产品;
3.走访当地物流市场,积极拓展新用户;
4.及时跟踪处理客户反馈,维护客户关系,收集客户有关信息和需求;
办公地点:南充地区
任职要求:
1.大专以上学历,营销类、管理类、商务类、文秘等相关专业优先;
2.有物流+互联网,地推,电销相关经验者优先;
3.要求有良好的沟通能力,能承受一定的工作压力;
、福利待遇:
1.薪资4K-10K,全国范围内自主选择六险一金购买地,带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等);
2.在职提升:公司为员工提供各种培训机会,移动学习平台根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训,助力员工晋升发展;
3.公司在不同季度将举办各类文娱活动,增进部门间沟通,愉悦身心;
【备注】
此招聘为公司直招,狮桥物流及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
狮桥物流期待您的加入!
天津狮桥国际物流有限公司,简称“狮桥物流”,成立于2014年1月,经营范围涵盖道路普通货物运输,冷藏运输,商业包装加工,仓储服务,国际国内货运代理等,是一家大型公路物流运输企业,同时也是中国第一家提出超级车队的物流企业。
狮桥物流是由狮桥融资租赁(中国)有限公司全资控股的独资企业,以“超级车队”的商业模式作为战略发展方向,做中国公路运输行业的GECAS(通用电气商业航空服务公司) 。
狮桥集团成立于2012年4月,总部位于北京,公司致力于以技术驱动、联结共生,提升商用车全周期多场景价值,打造中国领军的商用车智慧服务平台。经过6年的努力开拓,狮桥现已建立起以商用车为中心,围绕商用车司机和车主、经销商、金融机构、物流公司货主的健康生态体系。
狮桥现有员工5000余人,业务范围辐射全国30个省级行政区的700余个县级市。
2014年9月,狮桥引入控股股东美国知名私募基金贝恩资本(Bain Capital);2018年6月,百度和阳光融汇资本向狮桥联合投资人民币10亿;2019年1月,狮桥获新股东央企招商局集团直属企业——招商租赁股权投资。2019年8月,狮桥再度迎来新股东——中国建设银行下属控股公司建信信托有限责任公司。
狮桥物流专注于为快递、快运、零担专线等运力需求方提供运输外包服务,目前运营4600多辆卡车,其运力在公路干线运输领域居于前三名地位。
数据驱动
狮桥基于海量的超级车队运营数据,建立了数据仓库。通过机器深度挖掘,逐步建立模型,为实现智能运输提供大数据支持。
基于多年的数据积累和运营经验,狮桥的订单管理和车辆匹配效率大幅提升。同时,车辆在途、线路优化、人员和位置管理等调度逻辑得到进一步优化,较好地达到物流降本增效的目的。
智能定价
市场运力的交易价格,紧贴运力市场供需关系而波动。狮桥的智能定价系统,除了指导自有运力定价外,还借助社会交易的第三方数据和由此形成的强大数据平台,指导上下游交易环节的定价。
自动驾驶
目前中国干线运输费用达2万亿,其中人工成本占比接近20%。自动驾驶技术将助力降低物流成本、遏制不良驾驶习惯,减少交通事故造成的经济损失。高速公路是自动驾驶率先落地的最理想场景。作为中国最大的干线运输商,狮桥加入百度Apollo计划,将协同主机厂商等合作伙伴,合作发展干线自动驾驶解决方案。
无车承运
通过几年的经营实践,狮桥运力锁定了“重+轻”的业务发展模式,资产运营和平台战略并重,为客户运力需求提供综合解决方案:有车承运解决客户稳定的运力需求,无车承运解决客户波动性需求。
职位类别:区域销售 南充/高坪区
职位描述:
主要从事OA产品的销售,商机挖掘,客户关系维护。
1、具备良好的学习能力与逻辑思维能力;
2、具备良好的团队协作能力与沟通能力;
3、有在南充长期发展的规划,28岁以下,男女不限 ;
4、热爱销售、敢于挑战,有责任心;
5、营销类、管理类相关专业优先;
6、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及技巧,具有亲和力;
7、具有良好的表现、表达能力,良好的团队合作意识;
8、有不断提升自己的意愿,良好的持续学习和执行能力;
9、有销售经验优先考虑;
职位类别:销售经理/主管 南充/顺庆区
嘉陵区文峰镇市政工程
职位类别:工程监理/施工员 南充/嘉陵区
主要工作:负责我司致远互联协同办公系统(OA)的产品实施交付(安装,配置,培训),产品的日常运维服务及客户关系维护。
要求:
1、具备良好的学习能力与逻辑思维能力;
2、具备良好的团队协作能力与沟通能力;
3、有在南充长期发展的规划,28岁以下,男女不限 ;
4、可接收应届毕业生;
5、适应经常出差;
6、有入职培训。
其他优先考虑条件:
1、企业管理、计算机、软件或信息化相关专业优先考虑;
2、掌握数据库相关知识优先;如SQL,MYSQL
3、有软件服务类从业者优先;
4、本科以上学历退伍军人优先。
职位类别:软件工程师 南充/顺庆区
1:在各大端口筛选合适的简历,打电话邀约面试。
2:办理日常员工的入职离职手续。
3:办理每月工资结算。
4:通过一切途径招聘人员。
职位类别:人事专员/助理 南充/顺庆区
1:有专业的团队。
2:完成公司的考核。
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
想高薪,想挑战自己,突破自己的随时欢迎。
职位类别:房产经纪人 南充/顺庆区
1:促进市场开发。
2:定期维护客户资源。
3:发现潜在客户。
职位类别:市场拓展 南充/顺庆区
观察和诊断病人,治疗患者
职位类别:理疗师 南充/顺庆区
能独立完成摩托车维修,电喷故障排除。
职位类别:汽车/摩托车修理 南充/嘉陵区
下乡送货
职位类别:货运司机 南充/高坪区
岗位职责:

1、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;
2、积极参与、配合指定的宣传活动;
3、负责协助讲师解答学生及家长教育方面的咨询工作,并根据学生的学习情况设计个性化辅导方案;
4、完成领导安排的其他事项。




任职要求:

1、工作经验不限,优秀的应届毕业生亦可。
2、能吃苦耐劳,有韧性,承受高强度前提下的工作压力;
3、善于交流,擅长教育销售优先,虚心好学,热爱教育事业
职位类别:其他职位 南充/顺庆区
1.语言教育相关专业毕业,专科及以上学历,师范类院校优先;
2.普通话标准,语言表达能力强;
3.热爱国学文化及课程(弟子规、三字经、千字文、论语、大学....)
4.喜欢及了解青少年心理学,上课风趣幽默;
5.有较强的责任心;
职位类别:教师/助教 南充/顺庆区
岗位职责:

负责一个校区的全面运营管理,直接对总裁负责 。

任职要求:

1、25-40岁,本科以上学历;

2、精通管理,擅长团队打造;

3、思维前沿,有胆识、有魄力、有较前强的洞察力;

4、注重投资收益。
职位类别:校长 南充/顺庆区
1、年龄20-35周岁,形象气质佳;
2、熟练使用各种办公自动化设备;
3、熟练使用相关办公软件(word、excel、PPT)及较强的语言表达能力;
4、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;
5、有相关工作经验者优先考虑
职位类别:文员 南充/顺庆区
岗位职责:

1、负责高中学生的思想疏导及教学、教研;

2、从事高中学生教育培训。

任职要求:

1、全日制大学本科及以上正规院校毕业学历;

2、精通|“语文、数学、物理、化学、英语、政治、历史、地理、生物”等任意一门学科教学;

3、有丰富的教学经验,有强烈的教学热情,有较强教学责任心,注重学生的培训成果转化;
4、负责学生的课程辅导和疑问解答、作业及考卷批改等工作;
5、协助相关教学设施建设(如实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工作);
6、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;
7、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
职位类别:教师/助教 南充/顺庆区
岗位职责:

进行课程指导、学生管理、活动规划、沟通及反馈

任职资格:

1、本科以上学历,教育学、教育心理学以及其他相关专业
2、一年以上相关经验
3、有一定的观察力、亲和力以及人际交往能力
4、有一定的团辅经验,具有销售能力亦可
职位类别:家教 南充/顺庆区
1、熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识,掌握本专业的最新发展动态。

2、热爱心理咨询工作,努力专研业务,不断提高心理咨询技能;

3、完成领导交代的其他工作。

职位要求:1、会危及系统评估;

2、拥有心理咨询基本技能,例如沙盘、心理绘画

3、心理学相关专业,30岁左右

4、本科或研究生毕业,拥有心理咨询资格证书
职位类别:心理医生 南充/顺庆区
1、根据公司的要求进行电话营销,咨询电话的接听等,并做好相应的信息记录;
2、定期对目标客户进行回访、跟踪、邀约等;
3、对来访咨询者进行接待,全面、准确、有针对性的做好咨询工作,了解有意向客户的详细信息,并作出咨询建议,为学员规划学习课时;
4、根据公司的有关政策为学员办理报名手续,填写报名资料;
5、对已报名学员进行学习管理,并与其家长进行详细沟通交流,实时监督学生的学习;
6、根据公司的要求,完成学员各项信息的记录与追踪;
7、完成公司安排的其他工作;
职位要求:
1、诚实守信,具有良好的沟通、交流、表达能力;
2、具备积极向上的生活态度,对销售或招生工作有独到的见解;
3、服从安排,能积极完成公司安排的各项工作。
职位类别:招生/课程顾问 南充/顺庆区
男性,负责航空货物的操作:搬运,跟踪,制单,提货。
持C1驾照,熟练驾驶小货车,在周边地区接送货物。
主管交待的其他事项。
有意者请直接电联
职位类别:物流专员/助理 南充/高坪区
陈国淳风集团是一家集酒业,旅游业文化产业,影视传媒大健康产业,新零售电商等多元化的综合性集团公司,在全国各地成立了多家公司和实业基地,与全国多家实体著名企业及基金股权公司深度合作并持股,携手共进,强强联合,整合优势资源,建设全国合伙人事业,为健康产业全球一体化的伟大远景努力奋进。致力打造可持续发展的新商业生态系统。
诚聘销售员
月薪:5000-10000
要求:沟通能力强,销售能力强,能吃苦耐劳敢打敢拼的精神。
年龄:22-40周岁
工作经验:长期从事业务,营销策划者优先。
面试者需提供个人简历和身份证随时到我公司面试。
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
高薪诚聘《房产销售专员》:
底薪:4000元+提成
提成:提成高达总佣金的70%-90%
月薪:2-8万左右/以上
主要负责:《开发商 新房.商铺直销、代理营销、渠道营销》等
平台优势:大平台,有保证,高底薪、高提成,环境舒适,福利待遇好,晋升机会大
福利/优势:
1.经理亲自给新人全面性专业化培训,使新人快速提升并上手;
2.新人入职有专业师傅全程辅助带客户,经理辅助逼单,促进客户快速成交;
3.客户资源丰富:公司提供客户源、客户源平台、及开发客户的各种渠道;
4.可报销车费、油费、端口费、广告费等、各种工作上所涉及的费用;
5.销售提成高,奖励多;
6.公司注重培养人才,公平晋升组长、经理、合伙人等职位;
7.公司提供商务车及司机,司机辅助销售专员全程接送客户看房。
岗位职责:
1、了解客户需求,针对客户的需求给客户推荐合适的房源/商铺,并促进成交;
入职要求:
1、年龄20-40岁,条件优秀者可宽选;
2、具备高尚的职业道德,以诚待人,与客户跟同事建立良好关系,为公司树立良好的职业风范;
3、积极上进,品行端正,无不良嗜好,热爱销售,勇于挑战;
4、性格外向、思维敏捷、具有较强的领悟能力;
5、对销售工作有较高的热情,有亲和力,具备良好的沟通能力及应变能力。
工作时间:8:50-12:00 14:30—18:00
每月4-6天假
职位类别:房产经纪人 南充/顺庆区
高薪诚聘《房产销售专员》:
底薪:4000元+提成
提成:提成高达总佣金的70%-90%
月薪:2-8万左右/以上
主要负责:《开发商 新房.商铺直销、代理营销、渠道营销》等
平台优势:大平台,有保证,高底薪、高提成,环境舒适,福利待遇好,晋升机会大
福利/优势:
1.经理亲自给新人全面性专业化培训,使新人快速提升并上手;
2.新人入职有专业师傅全程辅助带客户,经理辅助逼单,促进客户快速成交;
3.客户资源丰富:公司提供客户源、客户源平台、及开发客户的各种渠道;
4.可报销车费、油费、端口费、广告费等、各种工作上所涉及的费用;
5.销售提成高,奖励多;
6.公司注重培养人才,公平晋升组长、经理、合伙人等职位;
7.公司提供商务车及司机,司机辅助销售专员全程接送客户看房。
岗位职责:
1、了解客户需求,针对客户的需求给客户推荐合适的房源/商铺,并促进成交;
入职要求:
1、年龄20-40岁,条件优秀者可宽选;
2、具备高尚的职业道德,以诚待人,与客户跟同事建立良好关系,为公司树立良好的职业风范;
3、积极上进,品行端正,无不良嗜好,热爱销售,勇于挑战;
4、性格外向、思维敏捷、具有较强的领悟能力;
5、对销售工作有较高的热情,有亲和力,具备良好的沟通能力及应变能力。
工作时间:8:50-12:00 14:30—18:00
每月4-6天假
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
团结、爱岗敬业。
职位类别:理疗师 南充/顺庆区
会cad制图,有无经验均可,协助设计师完成设计任务。有工作经验优先。
职位类别:家具/家居用品设计 南充/嘉陵区
1、在财务经理领导下从事财务工作。
2、负责编制每天的会计凭证,及各类会计报表的编制。
3、负责销售客户和公司办事处的往来帐核对管理工作。
4、负责稽核存货与库存帐数。
5、保守公司财务机密。
职位类别:饲料业务 南充/嘉陵区
1、开发新客户,搜集新客户资料并沟通,;
2、与客户进行有效沟通, 完成销售业绩;
3、在领导的带领下,培养辅导新人,发展队伍,晋升更高职位。
职位要求:
1、18-35周岁,应届毕业生均可,有销售经验者优先考虑;
2、有较强沟通交流能力;
3、有应变能力,有团队精神,能配合团队开展各项工作;
4、充满激情和正能量,性格积极开朗。
工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30
职位类别:市场拓展 南充/嘉陵区
1、开发新客户,搜集新客户资料并沟通,;
2、与客户进行有效沟通, 完成销售业绩;
3、在领导的带领下,培养辅导新人,发展队伍,晋升更高职位。
职位要求:
1、18-35周岁,应届毕业生均可,有销售经验者优先考虑;
2、有较强沟通交流能力;
3、有应变能力,有团队精神,能配合团队开展各项工作;
4、充满激情和正能量,性格积极开朗。
工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30
职位类别:市场专员/助理 南充/嘉陵区
1、负责CAD绘图、打印、装裱,协助设计师完成设计任务,确保设计质量
2、协助设计师勘测量房,整理设计师收集的资料
3、协助引导客户参观样板房、主材选品
4、协助设计谈单签约和接待客户
5、对工地工施工有一定认知
任职资格:
1、大专以上学历,室内设计、环境艺术设计类相关专业
2、1年以上相关工作经验,优秀实习生可适当放宽条件
3、精通AutoCAD等设计软件的应用,会做效果图,具备独立出图能力,熟悉家装业务及设计施工流程
4、善于倾听,积极主动,认可公司企业价值观
职位类别:装修装潢设计 南充/嘉陵区
要求:
1.整理会计原始单据,编制会计凭证,帐薄
2.解答企业在会计核算和会计报告方面的日常问题
3.熟悉工商,税务,银行与公司相关办理流程
4.能具备良好的沟通能力和随机应变能力
5.仅限女性,已婚已育。
职位描述:
1.熟练掌握会计岗位的工作内容及流程,可独立完成一般纳税人账务处理,纳税申报
2.每月需按公司标准整理记账凭证及相应财务报表
3.使用系统处理企业财务等相关内容,并保证数据的准确无误
4。高效完成岗位工作内容,熟悉企业报税业务。
5.试用期2-3个月,试用期工资3000.
职位类别:会计/会计师 南充/高坪区
超市抄单
职位类别:销售代表 南充/高坪区
弹性工作,有一定的沟通和社交能力,事业心强,有责任心,及时跟进各个有意向小区单元,薪资待遇,保底加提成
职位类别:销售代表 南充/阆中市
岗位职责:
1、负责展厅及办公区内保洁工作;
2、按公司要求对园区进行定点巡逻检查清扫;
3、完成领导临时安排的工作。
任职要求:
1、会认字、动作麻利,清理整洁干净;
2、有基本的服务意识;
3、身体健康,无不良嗜好,能遵守公司规章制度;
4、家住顺庆区优先。
职位类别:保洁 南充/顺庆区
八小时工作时,有双休
职位类别:保安 南充/高坪区
任职资格:
1、建筑设计或室内设计专业毕业;
2、专业基础知识掌握扎实,熟悉基本规范;
3、熟练掌握CAD、天正、3DMAX、Sketchup、PS等设计软件;
4、有文案助理或施工图助理相关岗位工作经验者优先;
5、良好的沟通能力和团队精神,思维敏捷、严谨,有艺术感和创造力。
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00 ,每周单休
职位类别:平面设计 南充/顺庆区
一、负责对各种饭菜的加工制作,保证食品质量。

二、严格遵守作息时间,按时开餐,不擅离职守、串岗、脱岗。

三、服从分配,按质、按量、按时烹制饭菜,做到饭菜可口,保热保鲜。

四、服务周到,礼貌待人,做到领导与职工一样,生人与熟人一样,自己与大家一样。

五、遵守安全操作规程,合理使用操作工具,合理使用原材料,节约水、电、煤气。

六、严格遵守《食品卫生法》及各项制度,搞好厨房、餐厅卫生,保证不让职工吃有异味食品,防止食物申毒。

七、进人厨房将工作服穿戴整齐,厨房内不准吸烟,不准另搞标准开小灶。

八、自觉遵守公司各项规章制度,努力钻研业务,提高业务操作技能。

九、服从主管调动,维护好厨房灶具、设备,协助员工餐厅服务员做好开餐准备。
职位类别:厨师/厨师长 南充/仪陇县
联通计划要打造一批“移动的营业厅”让联通的服务走进“最后一公里”。互联网技术应用的发展带来了销售模式的创新。
2年内中国联通将有一批类似于“保险员”一样的“移动的营业厅深入到市场的每个角落,这体现了联通业务模式的创新.联通通过社交电商的方式低成本的获取并锁定5G用户打破传统代理招商的利益分配模式.
工作自由,不打卡,时间地点自己安排
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
1.服从校区学管师的安排,负责学生课后纪律维护;
2.要求、督促、检查、辅导学生课后学习,并记录学员情况;
3.负责学生的作业疑难解答。
任职要求:1.专科以上学历
2.空闲时间段固定
职位类别:教师/助教 南充/顺庆区
负责检查区域内保安队伍的服务质量和纪律问题,负责查处问题,就纠正问题,退役军人优先。
职位类别:后勤 南充/高坪区
负责管理区域内的保安队伍,日常工作安排,培训等,退役军人优先。
职位类别:后勤 南充/高坪区
招聘教务老师,有相关工作经验优先,一经录用,待遇从优。
职位类别:教学/教务管理 南充/仪陇县
全职、兼职均可,招聘钢琴老师/教师,有相关工作经验优先,一经录用,待遇从优。
职位类别:教师/助教 南充/仪陇县
全职、兼职均可,招聘拉丁舞老师/教师,有相关工作经验优先,一经录用,待遇从优。
职位类别:教师/助教 南充/仪陇县
前台客服,精通微信沟通,快速定位解决学员需求。有成人教育经验优先
底薪+提成+奖金
职位类别:客服专员/助理 南充/顺庆区
开拓市场,懂得基本的市场宣传手段,会招聘管理兼职,发展校园代理。踏实,肯干,注重结果。在华凤镇有相关资源者优先。
职位类别:市场专员/助理 南充/顺庆区
岗位要求:
1、30-50岁、初中文凭以上;
2、负责车辆人员进出厂区的检查、登记,厂区巡逻检查的安保工作;
3、退伍军人优先;
职位类别:保安 南充/顺庆区
岗位要求:
1、大专及以上,25-35岁;
2、熟悉PS、CDR、AI等操作;
3、有网页、平面设计策划、运营推广等工作经历,且具有2年及以上相关工作经验优先。
职位类别:广告设计/制作 南充/顺庆区
因新公司发展需要特向社会招募两名团队筹建负责人
要求:有企图心,事业心,团队管理能力,勇于挑战高薪,能承受压力。
负责中国人寿南充收展专业化支公司(新区)职场团队筹建工作
以及团队管理和业务拓展。
享受公司和团队高速发展所带来的红利以及团队管理高额收益。
具体事宜请致电或者投递简历面谈。
职位类别:保险项目经理 南充/顺庆区
工作内容:
1、负责操作厨房之食物烹调制作;
2、负责执行厨房的日常工作;
3、负责灶台的卫生清理、正常使用;
4、根据行政总厨制定餐厅的各式菜单,菜谱来完成,执行;
5、执行行政总厨制定厨房之各项规章制度与操作程序及岗位工作职责;
6、保证厨房清洁卫生(包括货仓,雪柜,冷库,层架,工作岗位等),搞好清洁工作,以达到卫生检查要求;
7、按照食品卫生法的规定严格遵守食品卫生管理制度,执行个人、岗位、操作等方面的卫生标准,保证客人的饮食安全
8、完成上级领导交办的其他工作
任职资格:
1、年龄18—45岁,性别不限,身体健康;
2、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作;

薪资可面议!
职位类别:后厨 南充/顺庆区
高薪直聘互联网在线客服!
底薪?稳定业绩提成,转正底薪?500目前员工实际薪金月均5000?突出者可达10000?公司发展期,提供良好上升通道,平时拨打电话不是很多,主要负责线上与客户沟通并完成客户需求。

基本要求:普通话流利,会电脑基本操作打字,有无工作经验都行,公司主管会全程指导培训,正常3天左右上手。女士优先,有金融类工作经历优先。
职位类别:客服专员/助理 南充/顺庆区
负责KTV房的营销工作,与客人建立良好的关系,提高自己的订房率,留住老客人,发展并建立新客群。
职位类别:客户经理/主管 南充/嘉陵区
1.上班前按要求着装、按时打卡、中午,晚上名,开班前例会。(例会内容:安排工作岗位、做好员工考勤记录及排休、检查员工仪容仪表及工具、总结汇报前一天的工作情况及上级指示、对服务工作出现问题具体的要求)
2. 督促员工搞好区域卫生,并根据部门需求合理开单领料,控制好部门易耗品的损耗。
3. 检查各区域的班前准备工作:骰仔、骰盅、垃圾袋、备用杯、托盘、无线话筒、毛巾、摇控器、笔、打火机、开瓶器、空气清新剂、等
4. 规定时间内检查全场灯光、空调、沙发、圆凳、等硬件设备是否完好,如有破损及时报工程部维修。检查各区域卫生是否合格以及各区域气味是否正常。
5. 真做好交接班工作,领班必须安排好各岗位员工进行交接,详细交待交接班内容及注意事项。
职位类别:大堂经理/领班 南充/嘉陵区
1.每个库管员必须做到:仓库钥匙专人保管、不得随意交与他人;

2.库管员和领货人进入仓库一律禁止抽烟;

3.库管员每天入库的一切物品必须随时填写入库表,以免过后忘记;出库必须
见到前台、超市、水吧、外场的申领单,一式两份,单子上必须有申领人、
主管签字,必须详细填写物品的品名、规格、单位、数量及日期。
职位类别:仓库管理员 南充/嘉陵区
1、遵守公司各自项规章制度,服从上级的指令和工作安排,虚心接受上级的督导。发现问题及时向上级反映,以提高工作效率。
2、遵守考核制度,准时上下班。当班期间保持良好的仪容仪表、着装和良好的精神状态。
3、上班后先查看交班记录,检查各种设备是否正常。
4、准备好各类出品材料,如水果、饮品、酒水及工具等,保证随时出品。
5、熟练掌握本职技能、工作主动、认真负责。
6、积极配合楼面的出品供应,接单后按标准、按质量及时为楼面做好各类出品。
7、保持水吧台的环境卫生,按程序清洗和消毒各类果碟、杯具。保证出品的卫生。
8、员工要以节约成本为己任,控制成本、节约用料,按单出品,严禁浪费。
9、统计好当班出品记录、销售报表,做好交班的物品清点并填写交接事项于交接本。
10、根据用量情况,申购所需货品的数量,保持有足够的出品供应,严禁出品断档断货
职位类别:娱乐厅服务员 南充/嘉陵区
1.负责为宾客办理各项手续,耐心回答宾客询问;
2.掌握当天及未来一周内的KTV定房情况,积极并有耐心的促销KTV的各项优惠活动;包括;房型,房价,套餐价格,具体品种,数量等;
3.了解KTV内的各项活动信息,做好问讯服务工作;
职位类别:前台/总机/接待 南充/嘉陵区
1:负责前台/超市收银工作,懂得基本电脑操作。

2:服从管理,完成上级安排的工作任务!

3:接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到。

4:运用礼貌语言,为客人提供最佳服务。

5:有团结意识及善于帮助同事工作。


任职要求:

1:女 身体健康,形象气质佳。

2:熟练掌握本岗位工作流程。

3:热爱本职工作、工作勤恳、有责任心。

4:具有收银员工作经验优先。
职位类别:前台/总机/接待 南充/嘉陵区
我们是贝壳旗下的季家,公司目前在南充三区一共20家店,人数规模270人,目前我们正在大量招人,获客渠道我们这边都是通过贝壳上客
职位类别:房产经纪人 南充/顺庆区
洗碗工
职位类别:洗碗工 南充/顺庆区
从事过厨师相关工作,有酒店工作经验的优先。也可以从学徒做起!
职位类别:后厨 南充/顺庆区
岗位职责:
1、整合并带领团队进行市场开发和维护;
2、从事资源开拓和维护,将项目和资源有机融合,促进业务签单;
3、带领服务团队开展售后服务工作;
4、带领团队完成销售和回款任务;
5、打造团队,塑造团队业务水平和能力。
任职要求:
1、大学专科及以上,市场营销等相关专业优先;
2、勤恳务实,阳光正派,具有较高的职业素养;
3、有多年营销从业经历,有机械类、二供等行业经验者优先;
4、思维敏捷,动脑动手能力强,配合意识较高、执行力强;
职位类别:销售总监 其他/省内/达州市
负责餐饮传菜工作
职位类别:传菜员 南充/顺庆区
岗位职责
1、前期市场调研、可行性研究、前期策划工作,为公司决策提供准确依据;
2、准确把握市场变化发展趋势及产品开发方向,确定开发产品的市场定位,为产品开发设计提供准确的市场信息;
3、产品策划的推广、促销策略及广告创意的制定;
4、协助领导草拟公司的投资发展战略及投资开发计划等;

任职要求
1、本科及以上学历
2、有连锁商店营销策划经验
3、有强烈的工作责任心,工作认真、能吃苦耐劳、作风务实、诚实谦虚、上进心强
职位类别:市场策划 南充/顺庆区
岗位职责:
1. 负责前台日常礼宾服务工作;
2. 负责日常电话的接听,完成客户的问询及解答工作;
3. 负责客户的入住、退房手续的办理;
4. 负责客户投诉的初步处理;
5. 完成领导临时交办的任务。
任职资格:
1. 性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力,男女皆可!!!
2. 具有良好的沟通交往能力、思维敏捷、应变能力强;
3. 从事过前台接待工作者优先。
职位类别:酒店前台 南充/顺庆区
文职工作,资料整理等
职位类别:文员 南充/顺庆区
岗位职责:
1. 负责前台日常礼宾服务工作;
2. 负责日常电话的接听,完成客户的问询及解答工作;
3. 负责客户的入住、退房手续的办理;
4. 负责客户投诉的初步处理;
5. 完成领导临时交办的任务。
任职资格:
1. 性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力,男女皆可!!!
2. 具有良好的沟通交往能力、思维敏捷、应变能力强;
3. 从事过前台接待工作者优先。
职位类别:酒店前台 南充/顺庆区
岗位职责:

1、遵循上级安排的任务开展工作,并向上级反馈意见;

2、积极开展市场调研,分析竞品,了解行业动态;

3、充分了解门店产品及卖点,熟知产品优势、产品信息、收费标准及最新优惠政策;

4、熟悉客房销售的具体销售流程,把握每个环节的要求;

5、不断发掘渠道,不懈的开发新客户;
6、完成业绩指标。



岗位要求:
1、能熟练操作办公软件,酒店销售经验优先;

2、有较强的执行能力和计划能力,有较强的沟通能力;细致负责、善于沟通、有较强的亲和力;
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
岗位职责
1、严格按照公司财务制度办理各种现金收付业务和结算工作;
2、负责公司各种成本费用的报销审核及列账工作;
3、按期汇总编制公司内外财务报表;
4、财务单据申请,购买发票;
5、负责公司税务筹划及税务申报工作;
6、负责公司社保缴纳工作;
7、其它日常工作处理。
任职资格
1、本科以上学历,财会相关专业,有建筑行业财务工作经验者优先;
2、熟悉国家会计准则、税法及建筑行业财务管理制度及工作流程要求,能够熟练操作ERP及相关财务软件者优先;
3、具有良好的执行能力和职业素养;
职位类别:会计/会计师 南充/顺庆区
1、半成品检验分析(含委托检验);
2、成品检验分析(含委托检验),异常品的检验及跟踪;
3、各项数据的整理及报表报送;
4、作业环境的定期整理整顿;
5 、仪器设备的维护保养与记录;
6、 相关试剂药品及器材的制备与请购;
7 、制程改善的配合检验;
8、实验所需标准溶液的配制;
9、顾客投诉品的检验;
10 、生产车间操作员工手部微生物污染监测;
11 、生产中产品抽样检验及样品留存,到期留存样的品质确认,包括每次生产开始时和结束时的空瓶检测,并检测OA残留;进厂原辅料的微生物检验;
12、试车产品的品质检验及数据的收集与报告;
13、成品库库存产品品质稽核;
14、完成部门交办的临时工作任务。
职位类别:化验/检验 南充/嘉陵区
要求:会CAD,有从事相关工作经验优先,包吃住4500
职位类别:操作工 南充/嘉陵区
在这个岗位,只要你努力,会有更大的收获
工作内容:针对中大型餐饮娱乐行业,进行高档纸巾定制销售工作。
你想了解的都在下面
1、薪资结构:无责底薪(2000-5000)+全勤+高额提成+社保
2、公司给每位员工购买保险。为每位员工配备电脑。
3、公司透明的晋升平台,快速成长机会。
4、完善的培训体系,岗前培训+业务培训+实操培训+管理技能培训
5、销销售售岗岗位位,双双休休、节节假假日日全全休休,每月不定期团建活动,氛围超好的。让您有更多的生活空间及时间,让自己的人生有更多可能。
6、定期体检,节假日福利,生日福利,让你工作轻松舒心。
如果你比旁人更努力,就会有额外收获。
职位类别:销售代表 南充/高坪区
一、岗位工作内容
1、寻找有贷款需求的客户,向其介绍合适的贷款产品,并帮助客户提交贷款申请;
2、评估客户的还款意愿和还款能力,并向信贷委员会提交申请、陈述客户情况;
3、在贷款发放后,关注客户经营情况、确保客户按期还款。

二、职位要求
1、良好的个人素质:吃苦耐劳、诚信、踏实、坚持、善于学习、追求成长;
2、 22-35岁,大专及以上学历;(优秀应届毕业生可择优录取)
3、 有1-2年以上的销售经验,熟悉当地市场环境,有无同行业经验均可,公司提供专业、系统、全面的培训。

三、作为中国率先成立的外资小额贷款公司,我们将为您提供:
1、广阔的发展平台和良好的培训机制;
2、公平、公正的竞争机会,管理岗位优先考虑内部员工;
3、纯净、和谐的内部员工关系;
4、具有竞争力的薪酬水平;
5、五天八小时工作制 + 法定假日;
6、五险一金 + 商业保险;
7、每两年公司组织员工到大型医院进行全面体检;
8、大型节假日发放购物卡;
9、员工生日礼金;
10、每年大型旅游。

四、薪酬福利
1、无责任底薪:2850-10000元/月,根据员工客户数确定岗位级别;
2、奖金:月度奖金+季度奖金+年度奖;挑战高薪,奖金上不封顶;
3、补助:550-900元/月;每年5-9月享受高温补助100元/月;
4、社保、公积金:六险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育保险,商业保险、住房公积金)
5、福利补助:结婚补助、生育补助、生日补助、法定节假日购物卡、定期体检、团建活动、工会福利;6、带薪假期:朝九晚六、周末双休、国家法定节假日、年假(不低于7天)。

五、个人成长
1、培训:专业、系统、全面的新员工培训;持续提升的在职培训;后备人才训练营;省市小贷协会集中培训;优秀同行业参观交流机会等。
2、发展方向
1)纵向晋升:初级客户经理?中级客户经理?高级客户经理?资深客户经理?专家客户经理;
2)横向晋升:客户经理?机构经理助理?机构经理?分公司经理?网点经理?大区经理。

工作地点:南充市南部县
热诚欢迎您的加入,一起共创辉煌!
职位类别:信用卡/银行卡业务 南充/南部县
岗位职责:
1、根据公司战略目标及行业发展趋势,制定总体市场渠道策略并监督实施;
2、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;关注战略的实施结果和内外环境的变化,及时提出战略调整建议,为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告;
3、根据公司发展战略,结合行业与公司的实际情况,制定落实运营中心发展策略及计划,不断提升部门运营管理水平;
4、建立规范、高效的运营管理体系,策划推进公司的业务运营战略并组织实现公司阶段性发展目标;
5、协同公司营销市场部门,组织部门参与公司所服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施;参与战略合作项目的谈判,维护与战略合作伙伴的关系;
6、建立、健全各项规章制度,推动公司营运系统管理的规范化、科学化和不断进步,建设和发展优秀的运营队伍;
7、根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程;并具有开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度;
8、协调渠道合作部与其他相关部门的关系;
职位类别:销售经理/主管 南充/高坪区
1、负责板材、定制家具的销售及市场推广、客户管理;
2、所辖区域市场信息的收集及竞争对手的分析;
3、维护老客户,开发新客户。
职位类别:销售代表 南充/高坪区
1、负责课堂助教工作;
2、负责学生课程安排,并及时与任课教师、学生、家长进行沟通反馈;
3、负责学生或家长课后的疑问解答,以及续费、扩科、转介绍等维护工作;
4、配合参与校区组织的各种素质培训活动;
5、参与教学管理,督促教学质量。
6、完成校区领导交办的其他工作。
任职要求:
1、22-40岁,大专及以上学历,师范类或有教育培训经验者优先;
2、熟练使用电脑和办公软件,能熟练使用微信、微博、抖音等新媒体工具优先。
3、积极上进、有责任心,以及良好的团队合作精神;
职位类别:教学/教务管理 南充/顺庆区
1.负责学科的教学、教研工作(有岗前培训、考评);
2.负责本班学生的档案收集整理;
3.课后回访,促进家校关系;
4.配合参与校区组织的各种素质培训活动;
5.完成学校安排的其他任务;
任职资格:
1、22-40岁,大专及以上学历,师范类或有教育培训经验者优先;
2、熟练使用电脑和办公软件,能熟练使用微信、微博、抖音等新媒体工具优先。
3、积极上进、有责任心,以及良好的团队合作精神;
福利待遇:
1、正式员工,社会保险+意外险;
职位类别:教师/助教 南充/顺庆区
1.负责学科的教学、教研工作(有岗前培训、考评);
2.负责本班学生的档案收集整理;
3.课后回访,促进家校关系;
4.配合参与校区组织的各种素质培训活动;
5.完成学校安排的其他任务;
任职资格:
1、22-40岁,大专及以上学历,师范类或有教育培训经验者优先;
2、熟练使用电脑和办公软件,能熟练使用微信、微博、抖音等新媒体工具优先。
3、积极上进、有责任心,以及良好的团队合作精神;
福利待遇:
1、正式员工,社会保险+意外险;
职位类别:教师/助教 南充/顺庆区
1..熟悉CED,量尺寸,测单,画图等技能
2.具备优秀的口才沟通能力及谈判技巧,并能根据客户需求制定合理的???计方案
3.熟悉生产制造流程,熟悉各工序制作工艺标准;
职位类别:家具/家居用品设计 南充/高坪区
1、 有管理销售团队经验至少一年以上,对知识产权相关业务有经验者优先
2、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
3、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
4、 制订销售计划。
5、 确定销售政策。
6、 设计销售模式。
7、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
8、 销售业绩的考察评估。
9、 销售渠道与客户管理。
10、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
11、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
职位类别:销售经理/主管 南充/顺庆区
协助库房管理,做好出入库制单。
工作时间早上8点到下午18点,包吃住,单休,薪资面议
职位类别:客服专员/助理 南充/西充县
工作内容
1.负责市场开拓;开发新客户;维护老客户。
2.负责收集市场信息和客户建议,向客户传递我们公司的产品和服务信息。
3.负责为客户提供知识产权建设合理化方案。
4.负责为客户提供各种知识产权的相关服务。

职位要求:
1、大专及以上学历,优秀者可适当放宽学历。有销售经验优先,接受优秀应届毕业生;
2、18-36岁,口齿清晰,具备良好的销售意识和电话沟通技巧,普通话流利;
3、富有开拓精神和良好的团队合作意识,心理素质佳、较强的抗压能力;
4、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
有意者直接电话联系!
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
1、负责板材、定制家具的销售及市场推广、客户管理;
2、所辖区域市场信息的收集及竞争对手的分析;
3、维护老客户,开发新客户。
职位类别:销售代表 南充/高坪区
1.服从安排、具有较强的执行力和人际沟通能力,能吃苦耐劳、责任心强、态度端正、有良好的主动性和学习能力;
2.有电脑基础,能熟练运用办公软件;
3.有测绘、GIS等行业工作经验或熟悉arcGIS、CAD软件及测绘相关知识者优先;
4.外业实习地点为南充市南部县项目部。
职位类别:测绘/测量 南充/南部县
1.售前技术支持;
2.报价与招投标工作(负责本区域内的技术方案、报价与招投标);
3.方案图纸设计;
4.其他工作的配合。
任职要求:
1.大专及以上文化水平,给排水、机械类、工程类等专业优先;
2.练操作CAD、办公软件;
3.熟悉机械原理,给排水设计,工程招投标;
4.工作地点:南充。
职位类别:给排水/制冷/暖通 南充/顺庆区
该岗位面向2021年全日制本科应届毕业生
工作方向:
①企划类:企划专员(物料设计、品牌宣传、终端规范)
②营销类:营销专员(小区开发、异业洽谈与合作、营销活动落地执行)
③营运类:营运专员(楼层日常规范管理、商户常态沪沟通、租金及活动费用收取、装修管控)
④招商类:招商专员(根据集团政策做整体品类结构规划,市场调研、品牌洽谈及引进)


公司福利:五险一金、年终奖、双股上市、管理规范、定向培养、晋升快
年度旅游、节日/生日福利、带薪年假、定期体检、免费食堂

红星美凯龙星动力项目是公司实施高级经理人项目,建立人才梯队实现继任者计划的人才培养项目,是公司中高层人才管理梯队建设的基础,是企业放眼长期发展,结合企业战略发展目标所实施的长期有计划的人才培养方案之一。
自2007年公司招聘第一届星动力,至今星动力项目已经成功运作十三年。十三年间累计招聘2268名优秀应届毕业生,星动力满三年晋升率达92.68%,晋升经理级以上227人。星动力成员总计荣获记小功125次,记功106次,记大功59次。
星动力项目早已不是一个单纯的项目,更是红星美凯龙三十年来匠心、创新精神内核的传承。
职位类别:其他职位 南充/高坪区
能独立完成相关专业类的事务。
职位类别:会计/会计师 南充/顺庆区
想赚钱的销售精英房产销售
职位类别:销售经理/主管 南充/高坪区
要求:
1.男性,有团队精神,能吃苦耐劳;
2.主要负责维修事故车辆的工作;
3.有相关工作经验者优先;
职位类别:汽车/摩托车修理 南充/顺庆区
一、岗位工作内容
1、寻找有贷款需求的客户,向其介绍合适的贷款产品,并帮助客户提交贷款申请;
2、评估客户的还款意愿和还款能力,并向信贷委员会提交申请、陈述客户情况;
3、在贷款发放后,关注客户经营情况、确保客户按期还款。

二、职位要求
1、良好的个人素质:吃苦耐劳、诚信、踏实、坚持、善于学习、追求成长;
2、 2大专及以上学历(优秀应届毕业生可择优录取);
3、 有1-2年以上的销售经验,熟悉当地市场环境,有无同行业经验均可,公司提供专业、系统、全面的培训。

三、作为中国率先成立的外资小额贷款公司,我们将为您提供:
1、广阔的发展平台和良好的培训机制;
2、公平、公正的竞争机会,管理岗位优先考虑内部员工;
3、纯净、和谐的内部员工关系;
4、具有竞争力的薪酬水平;
5、五天8小时工作制 + 法定假日;
6、五险一金 + 商业保险;
7、每两年公司组织员工到大型医院进行全面体检;
8、大型节假日发放购物卡;
9、员工生日礼金;
10、每年大型旅游。

四、薪酬福利
1、无责任底薪:近3000-10000元/月,根据员工客户数确定岗位级别;
2、奖金:月度奖金+季度奖金+年度奖;挑战高薪,奖金上不封顶;
3、补助:550-900元/月;每年5-9月享受高温补助100元/月;
4、社保、公积金:五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育保险,住房公积金);
5、福利补助:结婚补助、生育补助、生日补助、法定节假日购物卡、定期体检、团建活动、工会福利;
6、带薪假期:朝九晚六、周末双休、国家法定节假日、年假(不低于7天)。

五、个人成长
1、培训:专业、系统、全面的新员工培训;持续提升的在职培训;后备人才训练营;省市小贷协会集中培训;优秀同行业参观交流机会等。
2、发展方向
1)纵向晋升:初级→中级→高级→资深级→专家级;
2)横向晋升:客户经理-机构经理助理-机构经理-分公司经理-网点经理-大区经理。

工作地点:南充市仪陇县金城镇
热诚欢迎您的加入,一起共创辉煌!
职位类别:信贷管理/资信评估 南充/仪陇县
负责影城各类广告招商,单位团队等
职位类别:销售经理/主管 南充/顺庆区
工作内容:检票员:数名、检票、收发放3D眼镜、巡厅等检票员日常工作
收银员:数名、卖品及电影票售卖。
职位要求:年龄35岁以下,性格开朗活波,有亲和力,形象气质佳,做事认真仔细,勤快。有团队精神。
工作时间:三班倒,每月休4天,法定节假日补休,上岗满三个月后买5险无一金。
职位类别:礼仪/迎宾 南充/顺庆区
1.会计、审计等相关专业;
2.熟悉审计流程与规范、审计程序和流程;
3.具备相关资格者优先;
4.正直诚实,工作态度积极,责任心强;
5.良好的语言、文字表达能力,熟练运用Microsoft Office等软件。
6.有两年以上工作经验优先;
职位类别:审计专员/助理 南充/顺庆区
要求男性,能吃苦耐劳,熟悉三区六县主要交通线路,有C1及以上的驾照,能熟练开车,有快消品行业销售经验优先,待遇从优。
职位类别:销售经理/主管 南充/高坪区
岗位职责:

1、 对公司下达的销售指标担负直接责任;

2、 销售案场管理工作,包括接待流程、销控管理、案场制度、检查日常来电来访、客户回访情况等;

3、 销售培训,包括项目知识、销售礼仪、销售流程、购房政策、银行办贷政策等;

4、 与策划部协商策划推广活动,积极与营销中心策划部沟通项目推广计划;

5、 销售人员绩效考核,考核销售人员每月完成任务情况,针对实际完成情况进行点评;

6、 对合同进行审核,包括对销售合同的填写内容、销售价格、补充资料进行审核;

7、 完成领导交办的其他工作。



任职条件:

1、 大专以上学历,3年以上房地产销售工作经验及2年以上地产销售管理经验,有至少2个以上地产项目操盘经验,熟悉本地市场;

2、 具有房地产营销管理及相关法律知识,能熟练操作销售管理软件,熟悉重庆本地房地产政策要求、清楚办事流程,能与相关主办科室保持良好的关系;

3、 有丰富的组织执行线下拓展客户的成功经验,抗压能力强,具有在高强度及压力下带领团队、开拓销售业绩的能力;

4、 具有良好的沟通和协调能力、强有力的团队领导力,吃苦耐劳。

琨洲·康谷未来
职位类别:销售经理/主管 南充/顺庆区
1、负责全厂的人、财、物安全保卫工作。
2、确保公司消防设施及进出公司道路畅通。
3、负责进出车辆消毒工作。
4、督促上下班人员佩戴防护用品。
职位类别:保安 南充/嘉陵区
电信业务受理人员3名,手机终端销售人员3名, 男女不限 20-40岁 底薪1500+提成 工资4000至6000元, 工作时间:上午8.00至12.00下午2.30至6.30 休假4天、月 熟悉电信操作,有责任心,上进心,团队精神。销售经验和通讯卖场销售经验优先,有意者直接到鹤鸣路450号电信营业厅(中医院对面)面试
职位类别:店员/营业员 南充/高坪区
工作地点位于南充周边乡镇,类似多扶镇。
应聘条件:
1、有连锁商店店长经历;
2、擅长推销产品,对产品销售有自己的技巧;
3、具有良好的沟通交流能力;
4、有良好的临场应变能力,
岗位职责:
1、店铺日常管理;
2、客户接待及销售;
3、合伙人挖掘;
4、营销活动执行;
5、与公司信息同步等;
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教学/教务管理 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教学/教务管理 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教学/教务管理 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教学/教务管理 南充/南部县
形象,身体健康,性格开朗
职位类别:店员/营业员 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教师/助教 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教学/教务管理 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教师/助教 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教师/助教 南充/南部县
1、遵守国家法律法规,无违法乱纪行为记录,坚决拥护中国共产党。
2、遵守学校规章制度,服从学校安排,积极参加学校各项活动。
3、有良好的师德修养,关心爱护学生。以身作则、言传身教、教书育人、为人师表。
4、承担相应课程及学校安排的其他教学工作,认真完成教学任务,制定教学计划并认真执行。
5、严格遵守教学常规中各项要求,认真备课,编制教学预案,因材施教,努力培养学生良好的学习行为和习惯。
6、完成校领导交办的其他工作
招聘要求:吃苦耐劳,开朗大方,有团队合作意识,有一定管理能力及教学经验,师范专业优先,往届毕业生及应届毕业生均可,面试时需带上最高学历证书(学信网可查)。工作地址:南部县
职位类别:教师/助教 南充/南部县
1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识;
2、熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定,为正确编制和审核预算奠定基础。
2、负责审查施工图纸,参加图纸会审和技术交底,依据其记录进行预算调整。
3、协助领导做好工程项目的立项申报,组织招投标,开工前的报批及竣工后的验收工作。
4、工程竣工验收后,及时进行竣工工程的决算工作,并报处长签字认可。
5、参与采购工程材料和设备,负责工程材料分析,复核材料价差,收集和掌握技术变更、材料代换记录,并随时做好造价测算,为领导决策提供科学依据。
6、全面掌握施工合同条款,深入现场了解施工情况,为决算复核工作打好基础。
7、工程决算后,要将工程决算送审计部门,以便进行审计。
8、完成工程造价的经济分析,及时完成工程决算资料的归档。
职位类别:造价师/预算师 南充/蓬安县
有上进心的男性
职位类别:综合维修工 南充/顺庆区
负责为客户上门测量尺寸,设计方案,有原木定制设计经验优先。
职位类别:家具/家居用品设计 南充/嘉陵区
负责根据设计师设计方案拆分报价,会CAD基础,细心、踏实、认真。有无经验均可。
职位类别:家具/家居用品设计 南充/嘉陵区
陪伴产妇顺产!
职位类别:护士/护理 南充/顺庆区
出纳日常工作
职位类别:出纳 南充/南部县
工业会计日常工作,账务处理,纳税申报等
职位类别:会计/会计师 南充/南部县
艾灸馆,帮助顾客日常的服务
职位类别:销售代表 南充/高坪区
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、高中及以上学历,年龄:25-35岁,男女不限,市场营销等相关专业;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
职位类别:销售助理 南充/嘉陵区
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、高中及以上学历,年龄:20-35岁,男女不限,市场营销等相关专业;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
职位类别:销售代表 南充/嘉陵区
熟练电脑操作,喜欢行政工作,愿意接受新的知识
职位类别:行政专员/助理 南充/嘉陵区
熟习财务软件,有房地产财务经验三年以上,熟练电脑操作
职位类别:会计/会计师 南充/嘉陵区
熟悉美容院基本流程,熟悉手法,
有合作精神,热爱学习,
职位类别:美容师 南充/顺庆区
护肤美容产品知识,热爱美业
愿意在美业学习一技之长,学个手艺,
包教会,包上岗,免学费,给补助
职位类别:美容助理/学徒 南充/顺庆区
1.大专以上及学前教育专业.
2.有舞蹈,美术,音乐特长,培养发展潜力者优先录用。
3 .会熟练办公软件。
4.有耐心,爱心,责任心。
5.良好的语言表达及沟通能力。
职位类别:幼教/早教 南充/顺庆区
会cad,酷家乐等软件
有强烈的团队意识
服从上级安排
职位类别:装修装潢设计 南充/高坪区
岗位职责:
1、负责酒吧的营销及推广;
2、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围;
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、18-28岁,不限经验,有销售经验者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、有团队协作精神,善于挑战。,良好的客户服务意识;
薪资待遇:底薪3500+提成+全店业绩奖金+会员卡提成+排名奖金+优秀员工奖+师徒奖+晋升机会
上班18-2点 月休4天
职位类别:客户关系管理 南充/顺庆区
负责公司售前运营和售后技术支持
职位类别:销售支持 南充/嘉陵区
主要销售西门子家电,开关面板,威能热水器
职位类别:销售代表 南充/嘉陵区
作为分公司人才储备,以及总公司人才输送,
职位类别:销售助理 南充/顺庆区
完成南充市场战略计划,开发计划,项目计划
职位类别:副总裁/副总经理 南充/顺庆区
完成公司在南充市场战略计划
职位类别:总监 南充/顺庆区
本公司承诺,不收学徒费,包就业,包上岗,出师后为你开店,费用有公司投,送股份
公司2021计划在南充,开20家连锁机构,需要大量人才,现招学徒【学徒3-6个月】有保底工资+提成,学习地:成都+眉山,学习费用由公司承担,学习期间,包吃住,免费旅游
流程:签署合作入职协议——培训学习——老师手把手带着实践——转正协议——交社保——底薪+提成
出师后收入保底5000-10000万/月
职位类别:美容师 南充/顺庆区
完成公司素材,公众号推广,网站装修等
职位类别:平面设计 南充/顺庆区
完成公司招聘计划,培训计划,人才绩效管理,考核,办公室管理
职位类别:人事经理/主管 南充/顺庆区
1、大专及以上学历,专业不限(如有教育相关教学经验,学历可放宽);教育学、心理学、市场营销等相关专业优先;
2、有意向进入编程教育行业,有无计算机知识均可,有教师资格证或对编程感兴趣者优先考虑;
3、具有良好的语言表达能力,普通话标准,授课灵活趣味性强;
4、擅长沟通,具备良好的团队协作能力,形象气质佳,言谈举止大方,有亲和力;
5、积极上进,喜欢孩子,热爱教育事业,有爱心和责任感,应变能力好;
6、年龄18岁以上,适应教育行业弹性工作时间,有良好的的客户服务意识,能熟练使用办公软件及各类互联网工具。
职位类别:教师/助教 南充/嘉陵区
年龄:35 岁以下,优秀者年龄可放宽
学历:大专以上,最好是英语专业、师范类、商务英语等相关专业
教学经验:1—2 年本学段(幼儿段 4-6 岁;少儿低段 1、2 年级;少儿中段 3、4
年级;少儿高段 5、6 年级)的英语教学经验

其他条件:
英语发音准确,善于表达;
有亲和力,善于与本年龄段孩子沟通;
喜欢孩子,有爱心和耐心;
口齿清楚,有优秀的语言表达力和沟通力;
工作积极主动,有抗压能力,能够经受挑剔学员无情的课堂检验;
具有团队合作精神和组织协调能力;
职位类别:教师/助教 南充/嘉陵区
完成公司在南充市场的开发任务
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
1、学历及专业背景要求
幼教小学教育等以上学历
专业背景1年以上
有幼儿教学经验
形象要求:亲和力,有责任心包容心,不留长指甲,不化浓妆,有爱心
2、经验要求
幼教专业经验优先
有独立带班经验
较强亲和力和沟通能力
3、其它要求
年龄区间:22-32岁
性别要求: 不限
工作态度要求: 积极、阳光、乐观、向上
职位类别:教师/助教 南充/嘉陵区
主要负责采购结算,报表等内务工作
职位类别:采购助理 南充/蓬安县
学历要求: 本科
工作经验: 三年-五年
年龄要求: 25—45岁
计算机要求: 熟练
身高要求: 不要求
性别要求:无
职位要求:
1、品行良好,吃苦耐劳,正直,具有高度的责任心;
2、管理相关专业、营销专业本科以上学历;
3、熟悉学校或培训学校管理,具有相关的工作经验(优秀案例),具备独立运营学校的能力;
4、极强的个人魅力,极强的协调组织能力,出色的人际沟通合作技巧;
5、非凡的毅力,认真的态度,能够承受业绩压力;
6、从事培训学校或教育相关行业3年以上经验。
职位类别:首席运营官COO 南充/嘉陵区
基本要求:
年龄不限、性别不限;
学历要求:
高中以上学历
职责描述:
1、负责培训机构的品牌推广,课程推广,招生(地推)宣传,提高招生业绩和品牌认知度;
2、 完成校区到访目标,搜集潜在客户电话名单,能够精确把握客户需求,增加到访量;
3 、接听咨询电话,接待来访家长或学生,提供专业教育咨询服务,促成课程的销售;
4 、线上,线下宣传活动的策划,推广执行,发展潜在客服,获得客户的有效信息
职位类别:销售代表 南充/嘉陵区
基本要求:
年龄不限、性别不限;
学历要求:
大专学历(条件优秀者可放宽至高中学历)
职责描述:
1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询;
2、引导家长带孩子上门并接待咨询及报名;
3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可;
4、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长沟通;
5、校区的所有课程排课安排;
6、配合校区执行校长,完成各项工作;
7、有教育培训工作经验者优先考虑;
职位类别:前台/总机/接待 南充/嘉陵区
招收学生,教学咨询
职位类别:招生/课程顾问 南充/顺庆区
1、年龄:18—35岁,女性优先;
2、大专或以上学历,语言类、师范类专业优先;
3、身体健康,形象气质佳,普通话标准;
4、能吃苦耐劳,有较强的事业心、上进心、有爱心和耐心;
5、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;
6、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
职位类别:教师/助教 南充/嘉陵区
有良好的沟通能力,有较强的销售技巧。有挑战精神,不怕吃苦,勇于上进。
职位类别:销售经理/主管 南充/嘉陵区
形象气质佳,有良好的沟通能力,热爱销售行业,有一定的管理经验。
职位类别:店长/卖场经理 南充/嘉陵区
岗位职责:
1、与负责人一起建立系统专业的培训体系,并对销售团队提供系统专业培训支持和考核;
2、与负责人一起建立销售现场的标准化管理,核心是提升销售团队的专业技能和谈判能力;
3、具备较强的谈单能力,帮助销售人员迅速成单,帮助销售人员解决问题客户
任职要求:
1、培训类较强的销售经验,较强的销售示范能力,坚强的团队培训能力;
2、积极、正面、乐观、有上进心并深具团队合作精神,抗压能力强,能吃苦耐劳;
3、较强的领悟和实践能力,有较强的带团队打硬仗的能力;
4、综合能力较强,擅长沟通,表达能力较强,统筹计划能力较强,逻辑分析能力较强,
5、负责带领团队,完成上级交派的其他工作
上班时间:8.30-12.00 14.30-18.00
月休六天,带薪年假,带薪培训
职位类别:销售经理/主管 南充/高坪区
完成办公室人员招聘,初试,文件整理,平台维护,客户接待等
职位类别:文员 南充/顺庆区
协助总经理完成南充市场战略计划
职位类别:总裁助理/总经理助理 南充/顺庆区
开发公司旗下业务,有茶楼,酒店客房,餐饮,装修翻新,美容健康等,开发南充市场
职位类别:渠道经理/总监 南充/顺庆区
相信我,我们带给你的绝不仅仅是工作机会、还有很多发展和惊喜~~

1、薪资标准:我们为你提供有竞争力的薪酬,基本薪资+绩效+提成+奖金;试用期4000-6000元,上不封顶;学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。

2、基本福利:五险一金++带薪培训+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+等;

3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧;

4、文娱福利:年度旅游+员工关爱(运动会、生日会、学习小组等)+团建活动+巅峰年会;

5、特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;



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1.态度:乐于奉献,性格积极向上,团队合作意识强,工作积极主动,有耐心和责任心;有吃苦耐劳精神;

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3.能力:具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和市场宣传敏感 , 思维清晰而有条理;良好的沟通及言语表达能力;有敏锐、独到的观察力和策划、组织能力、执行力,具有开拓创新精神;

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1、能够独立完成市场调研工作,了解、分析、反馈市场竞争情况,收集、寻找、开发线下合作渠道;

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5、能够很好的完成领导安排的任务,完成部门年度指标,并协同其他同事做好活动的总结和整理工作。


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职位类别:市场拓展 南充/仪陇县
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职位类别:市场拓展 南充/蓬安县
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3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧;
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我们需要这样的你:
1.态度:乐于奉献,性格积极向上,团队合作意识强,工作积极主动,有耐心和责任心;有吃苦耐劳精神;
2.学历:本科以上学历,专业不限,优秀人员可考虑专科以上学历;
3.能力:具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和市场宣传敏感 , 思维清晰而有条理;良好的沟通及言语表达能力;有敏锐、独到的观察力和策划、组织能力、执行力,具有开拓创新精神;
4.经验:有市场工作经验者优先;

我们希望你能:
1、能够独立完成市场调研工作,了解、分析、反馈市场竞争情况,收集、寻找、开发线下合作渠道;
2、负责指定区域内的渠道开发及大客户关系维护,协助区域内地市分校的渠道拓展、策略规划、项目跟进和业务支持;
3、制定活动推广方案,与合作用户之间的维护、协调、执行和管理;
4、配合网推、市场、网校运营等部门完成线上、线下活动推广工作;
5、能够很好的完成领导安排的任务,完成部门年度指标,并协同其他同事做好活动的总结和整理工作。

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职位类别:市场拓展 南充/顺庆区
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1、薪资标准:我们为你提供有竞争力的薪酬,基本薪资+绩效+提成+奖金;试用期4000-6000元,上不封顶;学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。

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3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+茶水吧;

4、文娱福利:年度旅游+员工关爱(运动会、生日会、学习小组等)+团建活动+巅峰年会;

5、特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;



我们需要这样的你:

1.态度:具有较强的责任心和服务意识,积极亲和,乐于奉献;热爱教育行业,高度认同公司企业文化;

2.能力:语言表达表达能力强,善于与人沟通;可以承担销售业绩带来的工作压力;能够接受加班、出差等高强度工作;

3.学历:本科以上学历,专业不限,优秀人员可考虑专科以上学历;

4.经验:有相关客服工作经验优先



我们希望你能:

1、负责前台,电话,网络咨询接待,为学员答疑解惑;

2、负责考生咨询电话回访,跟踪学员学习进度;

3、学员开课期间,负责教室管理,学员学习管理,资料管理、学员服务;

4、负责课程推广销售,完成每月销售任务考核。



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职位类别:招生/课程顾问 南充/阆中市
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1、薪资标准:我们为你提供有竞争力的薪酬,基本薪资+绩效+提成+奖金;试用期6000-10000元,上不封顶;学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。

2、基本福利:五险一金++带薪培训+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+等;

3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+茶水吧;

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5、特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;



我们需要这样的你:

1.态度:乐于奉献,性格积极向上,团队合作意识强,工作积极主动,有耐心和责任心;有吃苦耐劳精神,有挑战精神,渴望高薪,对公司的企业文化具有高度认同感;

2.学历:本科及以上,有学校社团、学生会及班级干部经验;

3.能力:具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和市场宣传敏感 , 思维清晰而有条理;良好的沟通及言语表达能力;有敏锐、独到的观察力和策划、组织能力、执行力,具有开拓创新精神;有驾照者优先;

4.其他:可接受省内出差。



我们希望你能:

1.根据各业务部门轮岗计划安排,了解、熟悉、掌握各岗位不同业务作流程、规章制度及技能要求;

2.参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核;

3.通过公司针对储备干部制定的学习计划,在一定培养周期内通过考核的作为晋升的指标;

4.因个人能力定岗,担当业务部门骨干或管理人员,独立开展各项工作



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职位类别:校长 南充/顺庆区
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3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧;

4、文娱福利:年度旅游+员工关爱(运动会、生日会、学习小组等)+团建活动+巅峰年会;

5、特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;



我们需要这样的你:

1.态度:具有较强的责任心和服务意识,积极亲和,乐于奉献;热爱教育行业,高度认同公司企业文化;

2.学历:本科以上学历,专业不限,优秀人员可考虑专科以上学历;

3.能力:具备较强的学习能力、应变能力和组织能力;善于倾听,善于表达,沟通能力强,有亲和力;适应能力强,具有一定的抗压能力;

4.经验:需熟练操作电脑办公软件;有相关经验优先考虑;



我们希望你能:

1、电话,微信沟通联系学员,解答学员咨询及疑问,建立良好关系;

2、依据流程沟通落实全国各区域分校的学员服务,负责开班准备并解决授课过程中可能出现的突发事件,提升教学服务质量;

3、负责定期跟进各区域学员的学习情况,督促其进行学习,根据学员需求,负责推荐适合学员的班次;

4、跟进学员课程质量,进行学员评估,协助完成教学支持工作;



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职位类别:教学/教务管理 南充/顺庆区
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2、基本福利:五险一金++带薪培训+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+等;

3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+茶水吧;

4、文娱福利:年度旅游+员工关爱(运动会、生日会、学习小组等)+团建活动+巅峰年会;

5、特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;



我们需要这样的你:

1.态度:具有较强的责任心和服务意识,积极亲和,乐于奉献;高度认同公司企业文化;

2.学历:本科以上学历,专业不限,优秀人员可考虑专科以上学历;

3.能力:对于销售工作高度认可,具有较强的抗压能力,学习能力强,善于总结、发现自身问题并能及时改进;语言表达能力强,善于与人沟通,性格外向;工作中执行力强、团队合作意识较强;能灵活应变;

4.经验:具有相关客服工作经验者优先考虑



我们希望你能:

1、进行电话或现场课程介绍,对学员情况进行询问和准确判断;解答学生关于课程的相关问题;

2、根据学员情况为学生制定合理的课程规划,根据对方需求合理引导报名培训的课程;

3、协助市场,讲座,活动跟进推广咨询,维护品牌口碑及后续跟进,并进行适当的市场效果分析,咨询转化;

4、准确记录学员信息,处理学员的疑难问题及简单投诉,定期进行跟踪回访,促成单或者再次消费,二次购买课程。



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职位类别:招生/课程顾问 南充/顺庆区
相信我,我们带给你的绝不仅仅是工作机会、还有很多发展和惊喜~~

1、薪资标准:我们为你提供有竞争力的薪酬,基本薪资+绩效+提成+奖金;试用期4000-6000元,上不封顶;学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。

2、基本福利:五险一金++带薪培训+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+等;

3、日常关爱:年度体检+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧;

4、文娱福利:年度旅游+员工关爱(运动会、生日会、学习小组等)+团建活动+巅峰年会;

5、特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;



我们需要这样的你:

1.态度:乐于奉献,性格积极向上,团队合作意识强,工作积极主动,有耐心和责任心;有吃苦耐劳精神;

2.学历:本科以上学历,专业不限,优秀人员可考虑专科以上学历;

3.能力:具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和市场宣传敏感 , 思维清晰而有条理;良好的沟通及言语表达能力;有敏锐、独到的观察力和策划、组织能力、执行力,具有开拓创新精神;

4.经验:有市场工作经验者优先;



我们希望你能:

1、能够独立完成市场调研工作,了解、分析、反馈市场竞争情况,收集、寻找、开发线下合作渠道;

2、负责指定区域内的渠道开发及大客户关系维护,协助区域内地市分校的渠道拓展、策略规划、项目跟进和业务支持;

3、制定活动推广方案,与合作用户之间的维护、协调、执行和管理;

4、配合网推、市场、网校运营等部门完成线上、线下活动推广工作;

5、能够很好的完成领导安排的任务,完成部门年度指标,并协同其他同事做好活动的总结和整理工作。


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职位类别:招生/课程顾问 南充/顺庆区
实验室应用化学师
1,本科以上学历,5年以上涂料、油墨、复合材料或树脂行业实验室工作经验;
2,熟悉涂料或油墨或复合材料配方设计,实验室小样制作;
3,熟悉涂料或油墨或复合材料测试的方法;
4,熟悉上述测试所需的仪器、设备,能够定期校准及制作定期维护保养计划,并实际实施;
5,了解测试仪器的各项性能及操作安全注意事项;
6,大学英语四级或同等英语读写应用能力,及熟练运用OFFICE软件;
7,负责协助应用测试组主管完成日常管理及测试工作,制定及改进测试方法,培训应用测试实验员,以及培训计划制定及培训记录。
8,有卓越实验室管理经验者优先考虑。
薪资:6000-8000元
职位类别:技术工程师 南充/嘉陵区
实验室分析化学师(仪器分析):
1,本科以上学历,5年高分子材料类实验室仪器分析工作经验;
2,熟悉仪器分析实验室常用化学品的性质、用途、危险特性、防护措施和使用保存管理;
3,熟悉ISO9001质量管理体系,且参与过ISO9001体系建设和审核,熟悉体系管理规范和流程;
4,熟悉高分子聚合物分析测试实验室的常规分析仪器,如GPC, IR, HLPC, GCMS, 平衡水分仪, 激光粒度仪等操作;
5,能够独立读取聚合物的各种IR, GPC, GCMS图谱;
6,负责协助分析测试组主管完成日常管理及测试工作,制定及改进测试方法,培训分析测试实验员,以及培训计划制定及培训记录。
7,大学英语四级或同等英语读写应用能力,及熟练运用OFFICE软件;
8,有卓越实验室管理经验者优先考虑。
薪资:6000-8000元
职位类别:化验/检验 南充/嘉陵区
实验室分析化学师(化学分析):
1,本科以上学历,5年以上化学化工实验室工作经验;
2,熟悉化学分析实验室常用化学品的性质、用途、危险特性、防护措施和使用保存管理;
3,熟悉ISO9001质量管理体系,且参与过ISO9001体系建设和审核,熟悉体系管理规范和流程;
4,熟悉化学分析实验室的各类仪器,如滴定装置(酸碱滴定、NCO、OH值测定)、废水分析装置、旋转粘度计、水份测试仪等;
5,了解废水分析测试方法(加分项);
6,熟悉化学分析测试的ISO,ASTM,GB/T标准;
7,负责协助分析测试组主管完成日常管理及测试工作,制定及改进测试方法,培训分析测试实验员,以及培训计划制定及培训记录。
8,大学英语四级或同等英语读写应用能力,及熟练运用OFFICE软件;
9,有卓越实验室管理经验者优先考虑。
薪资:6000-8000元
职位类别:技术工程师 南充/嘉陵区
应用测试实验员(6-8人)?
1,大专以上学历,应用化学、高分子材料、材料化学或精细化工等专业,应届毕业生也可考虑;?
2,了解基本化学知识;?
3,良好英语读写能力,熟悉OFFICE软件运用;?
4,有涂料、油墨、复合材料厂工作经验者优先。?
5,负责日常生产产品的应用测试工作及实验结果的记录、整理。?
6,薪资:3500元起
职位类别:质量管理 南充/嘉陵区
分析测试实验员(3人)?
1,大专以上学历,仪器分析、分析化学或药物分析相关专业,应届生也可考虑;?
2,了解化学分析或仪器分析的相关知识;?
3,能区分化学试剂类别、性能及危险特性;?
4,有良好的英语读写能力;?
5,热爱分析测试工作;?
6,负责车间生产产品及原材料的分析测试工作及实验结果的记录、整理。?
7,薪资:3500元起
职位类别:化验/检验 南充/嘉陵区
负责公司全盘会计事物,报税,做销售单,平时比较清闲。公司主要业务是奶粉销售,内部人员购买有优惠。
职位类别:会计/会计师 南充/顺庆区
上岗要求:
1:两年左右销售经验,男女不限。
2:学历不限,只要口齿伶俐,能言善辩。
3:热爱销售工作挑战高薪,对销售富有激情,具备较强的沟通和学习能力。
职位描述:
1:通过电话联系的方式挖掘客户。
2:与客户进行业务洽谈,促成签单。
3:维护客户关系,发掘客户较大潜力。
职位类别:销售经理/主管 南充/顺庆区
工作内容:负责弱电项目方案、图纸设计与资料编制,跟进现场管理与设备调试。
职位要求:1、学历:专科及以上;
2、熟悉常用办公及图纸编辑软件;
3、对弱电智能化设计有一定了解和基础;
4、能适应短途出差要求,并能承受一定的工作压力;
5、工作细心、责任心强、遵守职业操守、服从管理和项目加班安排、具有很强的客户服务意识和保密意识;
6、接受专科以上优秀的应届毕业生,有经验者优先。
工作时间:随时可入职
职位类别:实施工程师 南充/顺庆区
负责办理客户
职位类别:销售经理/主管 南充/顺庆区
任职资格:
1、财务管理、会计学等相关专业应届毕业生;
2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
职位类别:财务/会计助理 南充/顺庆区
房产经纪人
职位类别:销售总监 南充/顺庆区
工作内容:生产车间领料投料,机械操作等,有自动化生产线经验优先。
职位要求:初中及以上学历,适应倒班,50岁以下。
工作时间:三班倒,有夜班。
购买社保、免费工作餐、可提供免费宿舍。
职位类别:普工 南充/顺庆区
1、负责代表公司与上下游合作机构联络;
2、负责合作合同签定及后续跟踪事宜;
3、负责各部门工作任务执行状况的统计;
4、负责费用统计以及报销发票的整理,报财务部;
5、负责往来商业文件的管理与档案建立;
6、负责向合作方提供公司资料、招标资料的资质文件、编制部分招标文件;
7、负责根据上级领导的指示做好相关工作准备,协调内外部资源;
8、有政府采购工作经验者优先。
职位类别:商务专员/经理 南充/高坪区
因工作需要,国家统计局南充调查队拟面向社会公开招聘1名统计调查辅助人员,主要从事统计调查、数据录入处理、微信公众号文章写作、政务信息和调研报告撰写等工作。现将公开招聘有关事项公告如下:
一、招聘条件
1.遵纪守法,品行端正,无违纪违法行为;
2.身体健康,能够胜任本岗位工作,年龄30-40周岁;
3.吃苦耐劳,服从工作安排,南充市户籍且在南充市主城区有稳定住所,能长期稳定地工作;
4.全日制大学专科学历,统计、财会、经济、中文等专业优先,有一定的语言表达和公文写作能力,熟悉计算机基本应用与操作,较熟练掌握WORD文档及EXCEL电子表格等办公软件的运用。
二、报名时间、方式、地点及要求
1.报名时间:2021年3月1日至3月10日;
2.报名方式:采用现场报名方式;
3.报名地点:国家统计局南充调查队(市政府新区1号楼10楼1023室)报名,也可将报名材料以邮件方式发送至邮箱(313355875@qq.com)。报名咨询电话:13458255837(陈);应聘人员报名时,应携带自行下载并填写好的报名表、本人身份证、户口簿、毕业证、学位证、1寸免冠近照2张,提供相应的证件原件及复印件,以及能佐证工作实绩的相关资料。
三、考试
考试分为笔试和面试,总分为100分。其中笔试成绩占50%,面试成绩占50%。笔试和面试工作由国家统计局南充调查队组织实施。根据应试者笔试成绩,按照从高分到低分的顺序,确定3人参加面试人员(如参加笔试人员低于3人,全部安排进入面试)。笔试、面试具体时间及地点另行通知。
四、聘用及工资待遇
1.聘用程序及年限:政审考察合格、入职体检合格后,由国家统计局南充调查队试用(试用期1个月)合格后,委托第三方劳务派遣公司与聘用人员签订劳务合同(一年一签)。国家统计局南充调查队负责对聘用人员进行管理和使用,实行年度考核,考核结果作为续聘、解聘的重要依据。
2.聘期届满,实行双向选择,单位和应聘人员同意续聘的,可签订续聘合同,用人单位或个人任何一方不同意续聘的,聘约自行解除,但需提前3个月告知对方。
3.聘用待遇:试用期工资1800元/月;试用期满后签订聘用合同,薪资待遇为3000元左右/月(包含基本工资、电话费、单位及个人缴纳的“五险”),年末根据所从事专业当年考核等次发放当年绩效工资;出差补助、工会福利均按照在编人员的有关规定执行;依法享受国家规定的休假权利;录用人员服务一定年限后,工资将酌情调整。
本公告未尽事宜,由国家统计局南充调查队负责解释。
附件:1、国家统计局南充调查队公开招聘编制外工作人员报名登记表
https://www.rc0817.com/data/upload/file/2003/27/5e7daabd4a956.doc
职位类别:文员 南充/顺庆区
任职要求:
性别:不限。年龄要求:25-35岁。大学专科及以上学历,形象气质佳,具有良好的沟通协调能力、个人品质和职业道德,能熟练使用办公软件及办公自动化设备,有秘书、助理、行政管理等工作经验的优先。
岗位职责:
1、统筹规划总裁的日常行程及事务安排,做好安排与协调;
2、负责处理总裁授权范围内的文件、电话和邮件;
3、负责会议组织安排与会议纪要;
4、负责总裁办公室环境的维护;
5、负责起草与总裁工作相关的各种指示、通知、总结、信函、发言稿等,下发有关部门并督促执行、落实、跟进、检查,并将实际状况及时上报;
6、负责收集公司内部各部门需要总裁签发的文件、审批等,及时上呈总裁批阅;
7、定期更新公司公众号、官网等宣传渠道,组织、收集、整理、发布公司新闻;
9、负责来访客人各项接待工作;
10、随行参与总裁的业务洽谈;
11、完成总裁交代的其他工作。
职位类别:行政专员/助理 南充/顺庆区
任职要求:
大学本科(统招)及以上学历,中文、新闻、金融、管理类专业毕业,至少三年及以上相关工作经验。具有优秀的文案能力,良好的学习能力和沟通协调能力,具有较强处理应急突发事件的能力,能接受弹性工作、省内出差。
岗位职责:
1、统筹规划董事长的日常行程及事务安排,做好安排与协调;
2、负责处理董事长授权范围内的文件、电话和邮件;
3、负责董事长办公室环境的维护;
4、负责起草与董事长工作相关的各种总结、发言稿、新闻文件等,督促跟进董事长安排的工作执行情况,并将实际状况及时上报董事长;
5、负责组织并参与董事长所需参加会议,并做好会议记录;
6、按照董事长意见,并根据宾客来访时间和职务等级进行会晤安排;
7、随行参与董事长的公共关系活动,并合理合法维护客户关系;
8、组织、收集、整理、发布与董事长相关的新闻;
9、完成董事长交代的其他工作。
职位类别:行政专员/助理 南充/顺庆区
金融催收
职位类别:后勤 南充/高坪区
平面设计,设计制作,排版,绘图
职位类别:CAD设计/制图 南充/顺庆区
1、负责发生交通事故后汽车和其他财产损失的确定
2、判断车物损失的责任风险及合理性
3、指导客户正确理赔程序,解答客户提出的与事故相关的问题
4、完成实地查勘标准动作,总结查勘报告,并对案件损失进行系统预估录入
职位类别:保险内勤 南充/顺庆区
1、判断人伤损失的责任风险及合理性
2、指导客户正确理赔程序,解答客户提出的与事故相关的问题
3、完成实地查勘的标准动作,总结查勘报告,并对案件损失进行系统预估录入
职位类别:保险内勤 南充/顺庆区
工作职责:
1.定期查询民工考勤记录,
2.施工单位人员档案管理。
3.整理农民工资料,台账。
4.监管施工单位民工工资发放情况。
职位类别:人事专员/助理 南充/高坪区
招聘电话呼出专员
工作内容:
负责根据客户的要求,给用户提供专业的知识咨询和服务;
负责进行公司业务的优惠活动,等等公司的产品
、负责参合作客户的后续客户服务工作。
岗位要求:
1、年龄:17-35岁;
2、岗位名称:外呼客服专员
3、普通话标准、流利,会电脑的基本操作,有良好的语言表述能力;
福利待遇:
弹性工作时间,双休,享受公司奖励(免费旅游,现金奖励,实物奖励)
注:(朝九晚六:09:00-18:00 上五休二 月休6天,周末休息 享受法定节假日)
2.福利:人身保险,意外医疗,住院医疗,养老公基金。
薪资待遇:无责任底薪+提成+绩效+奖金+福利+工龄奖
1.试用期:2500-3500(2000保底收入+餐补+绩效500+提成)
2.转正之后3000-5000(2300保底收入+餐补+绩效500+提成+五险+精英补贴)

公司发展:助理级—专员级—资深/主管级—经理级。
(1)每个岗位,都有全面客观的能力发展体系和职级晋升机制;
(2)每位员工具备均等的晋升机会;
(3)公司支持内部岗位轮换,个人可根据能力,特长及规划申请岗位调整,确定合适的发展方向;
其他:公司提供免费的专业培训(带薪培训),保证新员工可顺利上岗,承担话务工作;
晋升空间:
业务线:业务代表——后台支撑(质检、培训)——客服主管——其他岗位。
管理线:业务代表——班长——呼入(出)管理——其他岗位。
职位类别:客服专员/助理 南充/顺庆区
外呼客服,朝九晚六,月休6. 周末休,长白班,办公室上班,五休二,2500--5500,购买五险,交通便利,设施完善!
(给我们的新老客户打电话推广我们的优惠活动,等等的产品)
岗位职责:
1:外呼主要是向客户推荐新推出的、近期参加活动送优惠券,活动推广。
2:进行市场分析,通过按照名单自动拨通大量用户,进行业务需求或服务满意度的调查,或者客户回访等活动。
公司环境:公司在甲级办公楼内
1、专人负责打扫卫生,环境干净、整洁、大气。
2、提供微波炉、冰箱;
3、每人一个办公位,一台电脑,办公室绿化优美,健康。
4、人性化管理,工作氛围轻松活跃,竞争公平,发展性强。
公司提供优厚的福利保障(社会保险+意外伤害保险+公积金)
转正员工提供工作日午餐补助
公司每月有各项绩效奖金、优秀员工奖金,年度优秀员工旅游等、重大节日福利现金
晋升空间
管理方向:班长——助理班长——运营助理——运营经理——项目经理;
本公司提倡和平共处;公司工作公平公正;只您有能力;您就有空间
1薪资待遇:无责任底薪+提成+绩效+奖金+福利+工龄奖
1.试用期:2500-3500(底薪+餐补+绩效500+提成)
2.转正之后3000-5000(责任底薪+餐补+绩效500+提成+五险+精英补贴)

3.1-3个月自动转正,业绩好可以申请提前转正
1.工作时间:
弹性工作时间,双休,享受公司奖励(免费旅游,现金奖励,实物奖励)
注:(朝九晚六:09:00-18:00 上五休二 月休6天 享受法定节假日)
2.福利:人身保险,意外医疗,住院医疗,养老公基金。

工作地址:南充顺庆区人民中路172号
职位类别:前台/总机/接待 南充/顺庆区
岗位职责:
1、负责制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹;
2、有一定交际应酬能力及重要活动组织经验;
3、负责公司员工宿舍、食堂管理;
4、负责公司所有对外的联系与协调。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、人力资源、企业管理等相关专业;
2、具有5年以上大中型企业或事业单位同等岗位工作经验;
3、有丰富的管理能力,有制造业工作经验优先;
4、文字功底深厚、熟悉各种公函写作及文字编辑,责任心强;
职位类别:行政经理/主管 南充/顺庆区
主要从事打磨和协助各工位的一些辅助工作,具有机械从历者优先。
职位类别:普工 南充/仪陇县
限女性,相关专业和相关从历者,待遇底薪+提成。
职位类别:普工 南充/仪陇县
具有相关工作经验2年以上,能吃苦耐劳。
职位类别:普工 南充/仪陇县
年龄:22-28 学历:大专以上
要求:有工作经验、做过广告平面设计
身高:160以上 性别:女
任职资格:
1优秀的创意能力,一定的策略思考能力;
2具备优秀的指导能力、管理能力、提案能力;
3具有扎实的文字功底和较强的领悟力;
4富于责任心,良好的团队协作精神,能承受工作压力;
5、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。
职位类别:平面设计 南充/高坪区
【工作职责】
1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌;
2.为客户提供优质的看房体验;
3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。
【任职要求】
1.学历:不限学历,只看能力!!!!
2.形象好气质佳,思维敏锐,学习能力强;
3.具有良好的亲和力,协调能力及沟通能力,抗压能力强;
4.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作认真负责,处事积极,有团队合作精神。
【公司福利】
1. 个人福利:弹性工作制、五险一金、内外部带薪培训、节日礼物、油补等;
2. 团队活动:每月团建活动、户外拓展活动等;
【上班时间】
1、冬季7.5小时/夏季8小时工作制: 早上:9:00上班,中午2个小时午休,(冬季)18:30下班,(夏季)19:00下班;
2、弹性工作制,每周单休一天可调休(每月保底休4天);
3、国家法定节假日正常休息。
【面试地址】
南充顺庆区潆华南路一段80号(仁和春天对面)
【工作地址】
南充顺庆区、高坪区、嘉陵区就近安排
职位类别:房产经纪人 南充/顺庆区
1、年龄:25-35岁,3年左右销售相关经验;
2、学历不限,有房产、保险、家电、奢侈品销售经验可放宽条件;
3、渴望挣钱,真心想努力挣钱证明自己能力而不是浪费时间混日子;
4、喜欢销售行业,并有在健康、健身行业有长远发展的规划;
5、性格开朗、积极向上,擅长于与人沟通;
6、语言沟通和应变能力俱佳,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
职位类别:销售助理 南充/顺庆区
职位描述:主要负责公司日常公文处理及资料归纳整理。
职位要求:1.熟悉操作各类办公软件;
2.办公室来访客户接待,领导临时安排的工作
3.能吃苦耐劳,责任心强。
职位类别:文员 南充/顺庆区
福利待遇:五险一金、年假、月休4天、节日福利
要求:熟悉南充市区农贸、餐饮渠道。有调味品或快消品行业经验,年龄25到35岁
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
一、岗位工作内容
1、协助上级领导完成部门统计台账,定期更新报表报告;
2、收集公司产品和竞争对手的市场反馈报送给上级领导;
3、组织开展市场调查,确保调查的真实性,并形成报告;
4、保持与业务部的深入交流,为渠道开发、新市场提供支持;
5、协助督促公司渠道政策的落实,负责渠道费用支付及文件归档;
6、参与部门大型活动的协调和组织。

二、岗位要求:
1、2年以上市场营销相关工作经验;
2、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态的能力;
3、良好的书面表达能力;
4、较强的沟通能力和团队意识;
5、良好的英文书面读写能力(英语水平大学6级以上);
6、接受短期出差。
职位类别:市场专员/助理 南充/嘉陵区
做账、报税等会计工作,在老师的带领下进行简单审计助理工作。每天工作7小时,双休,一般不加班,每年有公休假。本岗位应届毕业生和实习生均可,当然,有工作经验的也可以。
公司实际经营地址为北湖路99号罗曼威森,多路公交通过,交通十分便捷,环境舒适。
职位类别:财务/会计助理 南充/顺庆区
1、协助上级简历健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施
职位类别:人事专员/助理 南充/嘉陵区
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
职位类别:销售助理 南充/嘉陵区
1、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交; 严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;
2、掌握客户需求并发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
3、协助销售经理处理一般日常事务;
职位类别:销售代表 南充/嘉陵区
任职要求:
1、财务管理、会计专业,大专及以上。
2、有生产型企业5年以上成本会计工作经验,中级会计师职称优先。
3、会做相关成本分析与控制。
4、根据成本分析表能提出相关改善性意见。
5、会公司全盘账务处理。
岗位职责:
1、熟悉生产工艺、制定各产品 的目标成本及核算办法。
2、了解各部门各工序的目标成本控制指标。
3、审核完工产品的出库情况,同时做好材料入库的审核与核算。
4、按时完成存货的盘点工作,并出具盘点报告,监控存货的变化,保证存货的准确性。
5、及时出具各种分析报表,并提出改善建议。
职位类别:成本管理员 南充/顺庆区
通过联系客户为客户提供各类定制产品或者公司自持建筑产品。客户范围不限,主推四川。上班弹性,节假日休假,赶超公务员。月薪3K---20K(社保+高提成)。享受公司提供聚餐、旅游等(可带家属哟)
职位类别:销售代表 南充/顺庆区
公司介绍;
南充御融建材代理;东鹏梦之家陶瓷.岩板,宏陶陶瓷,英伦陶瓷,雨虹防水,恒洁卫浴、世友地板、圣象地板、百得厨电、哈普厨电、新飞卫浴、欧铂尼木门、铝合金门窗、浴室隔断、厨卫吊顶、广场砖、外墙砖、洁花朵朵卫浴、岩板电视墙、岩板家居 等建材家居产品。
打造南充最大最全面一站式家装家居购物平台!
招聘岗位;
前台接待
岗位职责;
1;熟悉卖场接待客户讲解产品
2;完成销售数据整理
3;做好前台登记工作
4:;保持展厅清洁卫生
工作地址:
高坪:高坪区江东北路229号
嘉陵1:嘉陵区光彩市场
嘉陵2:嘉陵南湖广场
职位类别:前台/总机/接待 南充/嘉陵区
公司介绍;
南充御融建材代理;东鹏梦之家陶瓷.岩板,宏陶陶瓷,英伦陶瓷,雨虹防水,恒洁卫浴、世友地板、圣象地板、百得厨电、哈普厨电、新飞卫浴、欧铂尼木门、铝合金门窗、浴室隔断、厨卫吊顶、广场砖、外墙砖、洁花朵朵卫浴、岩板电视墙、岩板家居 等建材家居产品。
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招聘岗位;
驻店销售
岗位职责;
1;熟悉产品性能和价格政策
2;讲解产品
3;完成销售并做好服务工作
工作地址:
高坪:高坪区江东北路229号
嘉陵1:嘉陵区光彩市场
嘉陵2:嘉陵南湖广场
职位类别:销售代表 南充/嘉陵区
公司介绍;
南充御融建材代理;东鹏梦之家陶瓷.岩板,宏陶陶瓷,英伦陶瓷,雨虹防水,恒洁卫浴、世友地板、圣象地板、百得厨电、哈普厨电、新飞卫浴、欧铂尼木门、铝合金门窗、浴室隔断、厨卫吊顶、广场砖、外墙砖、洁花朵朵卫浴、岩板电视墙、岩板家居 等建材家居产品。
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招聘岗位;
小区业务
岗位职责;
1;熟悉产品性能和价格政策
2;邀约客户进店购买产品
3;完成销售并做好服务工作
工作地址:
高坪:高坪区江东北路229号
嘉陵1:嘉陵区光彩市场
嘉陵2:嘉陵南湖广场
职位类别:销售代表 南充/嘉陵区
在店内对奶粉接待顾客,对奶粉进行介绍,进行售卖。如有意者请直接联系张女士,15882663919
职位类别:店员/营业员 南充/蓬安县
高提成诚聘电话客服专员 底薪+全勤+社保补助金+提成+绩效,综合工资3000-8000,晋升空间大,
岗位职责:
1、该岗位是专业的银行信用卡及小额贷款风险专管员。
2、通过外呼方式,进行银行卡及贷款的催收,将银行的资金风险降到最低。
3、由银行提供客户资源。
4、业绩优秀具备管理能力者,公司重点培养,给予晋升机会。
岗位要求:
1、有客服或者电话销售工作经验者优先考虑。
2、普通话听说读写流利。
3、良好的沟通表达能力及谈判技巧。
4、具备良好的团队合作意识与能力,
5、较强的学习能力。主动性与责任心。
职位类别:客服专员/助理 南充/高坪区

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