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就业指导
不要总是抱怨自己的工资低
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又到一年毕业季。 看到这个题目,你是否也觉得现在的自己工资太低? 别抱怨,要么跳槽,要么继续。 一般来说,有几种人会开口向别人抱怨自己的工资低。一种是刚参加工作不久的大学生,另一种,是他们的工资是真的太低了。 其实这个世界上从来不缺常年在一个工作岗位上不思进取地呆着,却还是觉得自己“凭什么工资这么…
大学毕业生档案里都有些什么呢?
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随着一批批的大学生走上工作岗位,成为职场新人,随之而来的是不少人为档案的事情而感到苦恼。“又要去办档案的事了,已经第二次了,来回车费不说,而且还耽误工作。” 大学毕业最痛苦的事情就是搞不定档案和户口,不少人会因为这“档”子事而奔波。身份证丢了,能马上补办回来,可档案丢了,那可就没那么容易了。 近日,不少网…
四川10个就业率较低专业被亮“红牌”
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教育部公布近两年就业率较低的本科专业名单,全国有15个专业被亮起“红牌”,包括电子商务、动画、表演、食品卫生与营养学、市场营销等。四川省的材料物理、地理信息科学、交通工程、教育学、物业管理、文物与博物馆学、西班牙语、辐射防护与核安全、文化产业管理、心理学等10个专业榜上有名。 省教育厅规定:各高校新增…
人社部门提醒:校招季应谨防四类招聘陷阱
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又到一年一度的校招季节,众多应届毕业生开始奔波于各类招聘会之间。而某些不良企业也趁此机会设置各种求职陷阱坑害求职者。对此,市人力社保局工作人员提醒广大应届毕业生要提高警惕,谨防四类招聘陷阱。 一是招而不聘。不少应届毕业生在参加招聘会时总会遇到很多熟悉的企业老是在招人,似乎总也招不满。而事实上不少参加招聘会的公司…
11个方法让你成为办公室红人,老板面前的宠儿
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1、低调忠诚 无论你能力高低,水平好坏,也不是一定要每天都在公司工作12个小时,但对公司的忠诚、对外的低调,是职场红人必有的共通特质。要长期追随老板,必先博得信任,凡事为老板多考量。要赢得老板信任,行事低调则是另一项特质。所以低调+忠诚,是你“红”的必备条件。 2、积极主动 在变迁快速的职场中,空有…
媒体称部分银行基层员工降薪50% 行长60万年薪变6万
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一家国有大行二线城市中层人士谈起近两个月的薪酬调整,向记者透露:“现在工资只有以前的一半不说,年底的年终奖估计也要泡汤了。”记者调查发现,不少地方银行员工今年的薪酬水平较去年有明显下降,甚至存在降幅超过50%的情况,有的地区基层员工仅能拿到最低工资标准,有的银行行长此前60万元的年薪变成了6万元。 …
8个能提高您的工作效率的方法
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在工作中要学会主动 刚进入公司的时候,很多公司都会给新人提供一段时间的培训和学习,不过这些培训都是一些很基础的东西,比如公司的一些制度、文化和工作内容的一些简答介绍,这些东西只能作为适应环境的过度,根本学不到什么东西的,所以想要学东西的话,一定要学会自动去学,不要别人教什么,自己就接收什么。 给自…
房地产企业:物业管理人才缺口巨大
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受房地产整体行业形势影响,众多房地产开发企业开始寻求转型发展。目前来说,住宅类地产开发商都不断转型投身商业地产、养老地产、旅游地产开发中。也因此,人才需求方向也相应产生变化,物管企业、商管企业对于物业管理类人才以及专业技术类人才需求量暴增。 商业地产方向人才需求主要集中在市场拓展类、营…
过来人建议:去企业实习到底学什么?
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昨天晚饭和太太聊天,说起她让她们公司(某德国全球最大的能源及工业制造公司)的实习生帮忙去前台取快递。遭到了我的“严厉批评”,我说人家是来你公司学习的,不是当使唤丫头的~~~太太不服气的嘟囔说大家都让intern去取快递,一天去十几趟呢。再说其它时间让学生去盖章复印、跑来跑去的不是一样吗~~~ 我听了有点无言…
找第一份工作时最看重的因素是什么?
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薪资是毕业生求职阶段个人价值的重要体现,这其中也包括了企业对个人成长潜力的期待。要实现个人价值、追求未来的成长与发展,就千万不要忽视第一份工作的薪资。前程无忧曾做过关于“找第一份工作时最看重的因素”的调查,调查显示“与所学专业对口”是受访者在找第一份工作时最看重的,而“薪酬福利水平高”排在第三位。 翻开很多文章…
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