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客房部经理
7K-10K/月
环境好
技术培训
年终奖
包食宿
晋升快
基本信息
工作性质全职
招聘人数若干人
招聘部门不限
学历要求不限
工作经验不限
年龄要求不限
工作地区南充/南部县
申请职位
职位描述
监督并指导客房部的各项工作,包括:洗衣房、客房、公共区域和其他后台区域。
岗位职责:
1、负责客房部的整体运营和运作,分配督导员工工作,制定工作计划;
2、制定部门的工作目标,以及战略策略、工作程序和制定;
3、通过人员的管理和有效排班,提高人才的保留率;
4、建立有效的部门培训机制,培养多技能人才。
岗位要求:
1、3年以上5星级酒店同岗位工作经验,国际联号优先;
2、熟练掌握客房服务流程和质量标准;
3、良好的英语沟通能力;
4、具备较强的问题解决、推理、号召、组织及培训能力和人格魅力。
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