四川省南充市中级人民法院2021年公开招聘聘用制书记员公告
日期:2021-08-18

四川省南充市中级人民法院

2021年公开招聘聘用制书记员公告

 

根据工作需要,经报四川省高级人民法院审批同意,南充市中级人民法院拟面向社会公开招聘聘用制书记员5名。

一、招聘原则


按照公开公平、竞争择优的原则,采取自愿报名、考试考核相结合的办法择优聘用。


二、用工性质


招聘人员属于合同制用工性质(单位自聘人员,不具有法院正式干警和公务员身份)。


三、招聘名额及条件


(一)招聘名额

聘用制书记员5名。


(二)招聘条件

1.基本条件

(1)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,政治立场坚定,有较强的事业心和责任感,遵纪守法,品行端正,服从组织安排;

(2)具有大学专科及以上学历;

(3)年龄在35周岁以下(截止公告发布之日);

(4)具有《法律职业资格证书》、法律工作经验者优先;

(5)同等条件下,复、退军人优先;

(6)未受过治安处罚和刑事处罚,无其他违法违纪记录;

(7)身体健康,能较好从事岗位工作。

2.岗位条件

文字书写记录快速工整,能熟练使用电脑,每分钟正确录入汉字70字及以上。


四、报名及资格审查


(一)报名程序

1.报名要求:报名者应持《南充市中级人民法院聘用人员报名登记表》(见附件,如实、准确填写各项内容,除报名人签名处为手写外,其余内容均需打印,并粘贴近期1寸彩色蓝底免冠证件照)1份,报名时需提供本人身份证(含临时身份证)、户口簿、毕业证、退役士兵证等证明材料的原件(并各提供一份复印件)、1寸彩色蓝底免冠证件照1张(背面工整书写姓名),有工作单位者需提供原单位同意报考的证明。报考人员报名时所提交的信息必须真实有效,不得弄虚作假,因提供虚假信息导致被取消考试或聘用资格的责任由考生自负。

注:《南充市中级人民法院聘用人员报名登记表》“个人简历”栏,填写个人的学习和工作经历,从高中填起,起止时间到月,前后要衔接(年份用4位数字表示,月份用2位数字表示,中间用“.”分隔),如:20xx.0x-20xx.xx在xx省xx市xx县xx学校读高中;出生日期填写格式为:19xx.0x。

2.报名时间:2021年8月24日-26日(上午8:30—11:30,下午3:00—18:00)。

3.报名地点:南充市中级人民法院政治部组织人事处(南充市顺庆区金泉路268号)。


(二)疫情防控

按照疫情防控的相关工作要求,进入报名、专业测试、体检等所有考试相关场所,报名人员需佩戴一次性医用口罩、出示疫苗接种记录、出示防疫健康码并测量体温,符合要求者方能进入相关考试场所。


(三)资格审查

由南充市中级人民法院对报考人员进行资格审查,符合报考条件的,领取准考证。


五、考试


考试分为专业测试和面谈两部分。

(一)专业测试

时间:2021年9月4日上午9:00。

地点:南充市中级人民法院(南充市顺庆区金泉路268号)。

专业测试分为电脑打字记录和手写记录,考试总成绩按满分100分计算,其中电脑打字记录占总成绩70%,手写记录占总成绩30%。参加测试人员根据播放的录音进行电脑打字记录和手写记录,测试记录速度和正确率。

专业测试成绩在南充市中级人民法院微信公众号进行公示。

专业测试成绩一年内有效。如出现聘用人员指标空缺,可不再进行专业测试,按原成绩从高分到低分依次递补进入下一环节。


(二)面谈

时间和地点另行通知。

根据考生专业测试总成绩排名,按招聘名额等额确定面谈对象。面谈主要考察考生政治素养、逻辑思维能力及语言表达能力等,对面谈不合格的考生,不能进入下一招考环节,因面谈不合格出现的缺额,按成绩从高分到低分依次递补。


六、体检、政审与聘用


(一)体检。根据考生成绩,从高分到低分等额确定体检人员。

书记员职位体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检费用自理。

体检结果分为合格和不合格。体检结果不合格的,不能进入下一招考环节,因体检不合格出现的缺额,按考试总成绩从高分到低分依次递补。


(二)考察政审。南充市中级人民法院对体检合格考生的德才表现进行全面考察。考察政审内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况,并核实考察对象是否符合报名资格条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确。

因考察政审不合格出现的缺额,按考试总成绩从高分到低分依次递补。


(三)拟聘公示。考察合格人员名单在南充市中级人民法院微信公众号予以公示。公示期限为3个工作日。公示期满,没有问题反映或所反映问题经查证后不影响聘用的,确定为拟聘人员;对反映有问题并查实的,不予聘用。


(四)聘用。公示无异议者予以聘用,并按规定办理相关聘用手续。聘用制书记员实行劳动合同制,试用期三个月,试用期满,经考核符合条件者,签订正式聘用合同。


七、身份及待遇


聘用制书记员不具有公务员、事业及工勤编制性质。聘用人员依法享受国家规定的工资、社会保险、休假等待遇,工资暂定2500元/月(含五险一金个人缴纳部分),年终根据年度考核结果发放绩效考核奖金。


八、纪律与监督


在招聘过程中,严格执行人事工作纪律,督察室全程监督,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消其考试、聘用资格,并追究相关人员责任。

政策咨询电话:0817-2800720

监督电话:0817-2806890


九、其他事项


(一)凡在规定时间内,未按照有关规定参加专业测试、面谈、体检或考察政审的,均视为自动弃权。

(二)招聘工作的相关信息、通知均在南充市中级人民法院微信公众号发布,请考生及时关注和查询。因考生原因未及时关注相关通知造成失去考试、招聘资格的,由考生自行承担后果。

(三)本次招聘不收取报名费用,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。

 


附件南充市中级人民法院聘用人员报名登记表


南充人才网微信公众号


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