仪陇县人力资源和社会保障局

关于2011年上半年公开招考县乡医疗机构

及计生服务站工作人员的公告

因工作需要，决定面向社会公开招考县、乡医疗机构工作人员131名及计生服务站工作人员20名。现将有关事项公告如下：

一、报考职位及数额：

2011年公开考试招聘卫生、计生事业单位工作人员职位表

二、招聘范围、对象及条件

（一）招聘范围、对象

符合本公告规定的招聘条件和岗位要求的社会人员及2011年7 月31日前取得相应学历条件的应届毕业生。

（二）基本条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2、年龄在30岁以下（1981年5月31日以后出生）。符合放宽年龄条件的，仍以5月31日为计算时间截止期。

3、符合招聘要求的职位条件（见《2011年公开考试聘用卫生、计生事业单位工作人员职位表》）。

4、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

（三）有下列情况之一者，不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的。

2、曾被开除公职的。

3、有违法、违纪行为正在接受审查的。

4、尚未解除党纪、政纪处分的。

5、有法律法规规定不得聘用和在人事考试中违规违纪被取消聘（录）用及考试资格尚在禁考期内的。

6、机关、事业单位在编在职人员。

三、报名、缴费

（一）报名

1、报名时间：2011年6月27 日至6 月30 日17：30。

2、报名地点：符合报考条件的考生在仪陇县人力资源和社会保障局（以下简称仪陇县人社局）事业单位人事管理股分职位现场报名。

3、应聘同一岗位须形成竞争，应聘人数与招聘人数之比不低于3:1（因人才缺乏难以达到3:1开考比例的特殊岗位，经人社部门同意可放宽到2：1），达不到这一要求的，相应调减或取消该岗位的招聘计划。

4、报名注意事项：

①考生报名时要认真填写《2011年仪陇县事业单位招聘工作人员报考信息表》（见附件）。

②报名时进行资格初审。须提交：身份证原件、复印件，近期免冠一寸彩色证件照2张，毕业证书原件、复印件，相应执业资格证书原件、复印件。应届毕业生在2011年7月31日前未取得职位要求的毕业证、学位证书不予聘用。

③每个考生只能报考一个职位，违者取消聘用资格。

④报名须在规定的时间内进行，逾期不予报名。

⑤考生必须准确、真实、完整地填写信息。对隐瞒真实情况或者提供虚假材料的报考人员，一经查实，招考主管机关将取消其考试或聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人承担。

⑥所有考试招聘信息唯一指定发布网站是仪陇县人力资源和社会保障局网，（以下简称仪陇人社网www.ylrs.cn)。因报考者不主动、不定期、不在《公告》约定时间内登录仪陇人社网查阅考试动态，导致本人不能参加笔试、面试、体检、递补、聘用的，责任由考生本人自行承担。

⑦报考者要确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者联系所造成的后果由报考者自行负责。

（二）加分

根据《四川省人事厅关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》（川人发[2007]16号）等文件规定，参加基层服务项目期满并经服务所在地县（市、区）以上项目组织人事部门考核合格的报考者，每服务满1周年加2分，最高不超过6分。

符合加分政策规定的报考人员须在报名时间内递交报考者工作所在地县（市、区）相关基层服务项目组织人事的证明材料原件及复印件，逾期作自动弃权处理。

（三）缴费

本次招考，按照四川省物价局、四川省财政厅《关于调整人事考试收费标准的通知》（川价费[2003]237号）的规定，参加笔试的考生考试费每人每科50元，面试考生交面试费80元。家庭贫困的考生凭县民政局出具的享受低保政策的证明可以免交考试费。体检费由考生自理。

（四）准考证发放

参加笔试的考生，7月16日上午6:30—7:00在仪陇县人社局一楼大厅领取准考证。考生在考试当天持本人准考证和有效居民身份证到指定的考点参加考试。两证不全者不得参考，逾期不领取准考证而影响考试的，一切责任由考生自负。

四、考试

考试分为笔试和面试。笔试、面试成绩满分均为100分，其权重分别为70％、30％。

（一）笔试

1、笔试内容：公共科目（四川省公开招聘事业单位工作人员考试参考资料《公共基础知识》）、专业知识。笔试公共科目、专业知识成绩满分均为100分，权重分别为60%、40%。

2、笔试时间：2011年 7月16日

8：00—9：30《公共科目》

10：00—11：30《专业知识》

3、笔试地点：见准考证。

4、笔试成绩公布：2011年7月18日在仪陇县人社网（www.ylrs.cn)公布。

5、笔试开考后，若因缺考、违纪等原因导致报考某岗位的实际参考人数达不到开考比例的，考试仍然有效。

（二）面试

1、确定拟参加面试人员：笔试结束后，按各岗位招聘名额与报名人数1：2的比例，依据笔试总成绩从高分到低分确定参加面试人员名单。与最后一名入围人员笔试总成绩出现并列的人员，专业知识成绩高者为入围人员，专业知识成绩再相同者，并列进入面试。

2、面试时间：2011年7 月20日。

3、面试地点：面试地点另行公布。进入面试的考生持本人有效居民身份证、准考证参加面试。

4、成绩公布：2011年 7月22日在仪陇县人社网（www.ylrs.cn） 公布。

5、面试开考后，若因缺考、违纪等原因导致报考某岗位的实际参考人数少于或等于招聘名额的，报考该岗位考生的面试成绩低于60分者不予聘用。

（三）考试总成绩计算

考试总成绩=（公共科目成绩×60%+专业科目成绩×40%）×70%+面试成绩×30%。所有考试成绩的计算均四舍五入保留到小数点后两位数。

五、资格复审、体检及考核聘用

各科考试结束后，考试总成绩分别按岗位排序，从高分到低分，按照招聘人数等额确定进入考核和体检对象（同层次同岗位中若总成绩出现并列的，笔试成绩折合分高者作为体检、考核对象）。入围体检的考生于2011 年8 月15 日参加体检，体检由考聘机关统一组织，体检标准参照人事部、卫生部《国家公务员录用体检通用标准（试行）》（国人发[2005]1号）执行。对体检结果有异议的，本人可以在接到体检结果三日内提出复检申请，逾期不予受理，并维持体检结果（结论）。复检仅限一次，进入复检的，以复检结果为准。体检合格的考生于2011年 8月16日—19 日，凭身份证、准考证、毕业证、学籍档案到仪陇县人社局事业单位人事管理股参加资格复审。体检、资格复审合格的人员进入考核。凡考核不符合要求、体检或资格复审不合格的人员，取消应聘资格，出现的空缺名额可依次递补。对考核、体检、资格复审合格的拟聘人员名单将在仪陇县人社局网公示（7天时间），公示无异议人员确定为聘用对象。

拟聘对象与用人单位双向选择确定工作单位，签定聘用合同。

六、待遇与管理

1、本次属编制内考聘工作人员，被聘人员试用期一年。试用期满经考核合格即转为正式在编人员。

2、被聘人员一律实行以岗位管理为基础的合同聘用制管理，由用人单位与被聘人员签定聘用合同。工资福利待遇按国家规定执行。

3、已确定的招聘人员因个人原因在2011年9月10日前不能办结招聘手续的，视为自动放弃应聘资格，空缺名额经研究同意可依次替补。

4、被聘人员三年内不得申请调动。

七、考聘监督

1、事业单位工作人员招聘工作实行回避制度。

2、事业单位工作人员招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

3、对违反招聘纪律的，按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。

八、公告解释

本公告由仪陇县人社局负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

咨询电话：县人社局 0817—7216861

监督电话：县监察局 0817—5158932

附： 2011年仪陇县事业单位招聘工作人员报名信息表

 

 

二?一一年六月十五日