我们欢迎以下人员加盟--
有新闻理想，热爱新闻事业，认同成都商报的新闻价值观；
有主流媒体3年及以上从业经验；
大学本科及以上学历（优秀者可适当放宽）；
具备较强的新闻敏感和新闻突破能力；
具备良好的沟通能力和团队合作精神；
具备良好的职业道德，勤勉敬业，能够承受工作压力，工作积极并富有责任感。
看看是不是我们要找的"您"--
（一）记者岗位
1.时政要闻记者（2名）。
2.国内新闻记者（多名）：男；有国内新闻采访经验者优先；英语优秀。
3.社会新闻记者（4-5名）：男，30岁以下。
4.法制记者（1名）：男；重点政法院校或重点高校法学专业毕业；有检察院、法院从业经历者优先。
以上岗位除国内新闻记者工作地点在北京、广州、成都外，其余均在成都。
（二）编辑岗位（工作地点：成都）
1.要闻版编辑（1-2名）。
2.新闻中心编辑（多名）：英语专业八级或同等能力。
3.社会新闻版编辑（1-2名）：男，35岁以下。
以上岗位要求有较强的新闻敏感和文字驾驭能力，思维活跃，性格外向，知识面宽，综合素质高，能长期胜任夜间工作，有报纸编辑工作三年以上经历者优先。
这样联系我们--
有意应聘上述岗位且符合条件者，请将个人简历、一寸彩照、近两年代表作5篇，于2009年8月10日前，发送至cdsbrlzyb@163.com，或寄至成都市红星路二段159号成都商报社人力资源部。
电邮主题或信封封面请注明应聘职位。
这样认识我们--
1994年1月1日，《成都商报》在崭新的市场机制下诞生，现为成都传媒集团的成员之一。《成都商报》坚持"创新、务实、理性、开朗"的理念，坚持"权威、公信、主流"的办报方向，长期以大容量、高密度、新形式的新闻和资讯回馈读者，是一张深受读者尊重和喜爱的畅销日报。
2006年，《成都商报》在全国单张报纸年纳税额中列全国第二；2008年，报社广告实刊8.5亿，实现持续15年的增长，稳居全国单张报纸收入前三甲。
在控制发行量的情况下，《成都商报》日常实际发行量65万份，传阅率近5人/份，是中国西部发行量和影响力都最大的报纸，且大部分都相当精准地发行到有相当消费能力的主流读者手中。
2004年～2009年，《成都商报》连续入选世界品牌实验室"中国500最具价值品牌"，品牌价值29.85亿元；根据新闻出版总署传媒发展研究所发布的2007中国报业竞争力监测报告，《成都商报》在全国晚报都市类报纸综合竞争力前10强中位列第8；2008年年初，《成都商报》一举夺下首届中国传媒领军人物年会暨第三届中国传媒创新年会"2007年度中国十大创新传媒""2007年度中国十大创新报业案例"双料大奖。此外，《成都商报》还数度荣膺"中国最具投资价值媒体""百度状元媒"称号，并凭借强势的品牌传播力，获得"四川第一都市报"称号。
《成都商报》是中国改革开放以后，中国综合性日报走向真正的新闻纸的一个典型，在创新新闻理念、坚持传媒大众化、坚持管理市场化、整合资源、扩张新的事业平台等方面都走在行业前列。先后创办推出房地产周刊《先锋．居周刊》、综合类都市生活周刊《明日．快一周》、新型门户网站成都全搜索（www.cdqss.com）等产品形态。2007年起，《成都商报》在成都传媒集团的背景下，开创中国传媒先河，与本土广电媒体成都电视台经济资讯服务频道、成都全搜索网站率先践行深度融合；参与组建成都商众传媒广告有限公司，打造出租车流媒体；与汽车时尚报合作，全新改版《汽车时尚报》。
此外，《成都商报》还致力于跨区域合作和经营，打造资源共享与品牌互补的高端互动合作平台。1998年起，先后创办了《云南信息报》（昆明），与甘肃日报联合创办《西部商报》（兰州）；上海解放日报集团共同创办《每日经济新闻》（上海）。目前，总署已正式将《每日经济新闻》划转变更至成都传媒集团旗下。作为承办方，《成都商报》再增试水专业类媒体、探索全新运行模式的媒体平台。
1999年7月，《成都商报》投资的博瑞投资公司控股了上市公司四川电器（即今"博瑞传播"，代码600880），长期保持中国"报业第一股"美誉。如今，博瑞投资已成为年产值近20亿元的大型集团公司。
在队伍培养方面，《成都商报》引进国内外传媒先进经验，与美国密苏里新闻学院建立了长期教学互动培训合作；与四川大学联合组建跨媒体研究所，以此与教育单位实现资源共享、优势互补及教学、科研、实践的有益结合，同时培育后备人才。
如今，《成都商报》进一步强化主流大报气质，提倡"从容、幽默、智慧"的办报风格，强调将议程设置能力作为提升报纸影响力的主要手段，强调队伍具备追逐新闻又擅长经营的报人素质，强调坚忍不拔、百折不挠的职业精神，一步一步向更高的平台稳步发展。
15年大报之路，成熟的现代传媒事业平台期待成熟的你。
欢迎川籍媒体人回家共建主流传媒。

 

 

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