为在残疾人组织系统内引入社会化工作者，以政府购买服务的方式，承接残疾人有关工作，努力建设一支职业化、专业化的专职社工队伍，现采取考试与考核相结合的办法，面向社会公开招聘3名工作人员。

一、招聘方法

按照公平、公开、公正、择优的原则，经报名、笔试、面试、体检、审查合格后择优聘用。

二、招聘名额

招聘社会化专职工作人员3名。

三、招聘条件

应聘者必须具备下列基本条件：

（一）具有本县常住户口，身体健康，年龄为30周岁（含）以下（出生日期为1990年2月1日以后）；

（二）拥护中国共产党领导，旗帜鲜明讲政治，具备良好的思想政治素质，热心服务群众，为人正派，处事公道，不谋私利;

（三）有从事残疾人社会工作的热情，坚持社会工作价值理论；

（四）专科及以上学历（公办院校全日制），汉语言文学、法律、文秘、管理、社会学专业毕业，首要技能要求——能够撰写综合性文字材料；

（五）有创新精神，工作主动性强，能独立策划并运作社会工作专业项目，有良好的人际沟通和资源整合能力；

有法律法规规定禁止报名情形的不得报名。采用欺骗手段应聘的，一经查实，用人单位保留辞退并要求赔偿的权利。

四、招聘方式及流程

招聘采取网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示的方式进行：

(一)报名及资格审查

1. 报名时间：2020年2月18日9时至2020年2月29日17时。

2. 报名地点：南部县三元劳务开发有限公司（振兴街89号）或者南部县残疾人联合会。均为网上报名，不接受当面报名。

联系方式：493213163@qq.com  417300877@qq.com

3.报名所需材料（先提交影印件，原件在参加考试时提交查验）：报名人身份证、户口本(户口性质页、增减页、本人页)、毕业证书原件及复印件2份、个人征信报告1份、学信网学历证明1份， 1寸免冠标准照片4张。

4. 资格审查：对报名者进行资格审查，合格者通知参加笔试。

(二)笔试

1. 笔试开考：报名人数和招聘人数之比若未达到3:1的比例则相应降低招录人数。若报名人数不足3人者不予开考。

2. 笔试分值100分，时间和地点待定。笔试后，从高分到低分按照岗位录取人数1:2的比例确定进入面试人员名单。笔试成绩不带入面试。

(三)面试

面试分值100分，时间和地点待定。面试成绩当天在微信公众号上公布，由高分到低分按照岗位录取人数1:1的比例确定进入体检人员名单，同时对进入体检人员名单进行为期五天的公示。rc0817.com

(四)体检

体检在指定医院进行。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时，按面试成绩从高分到低分依次递补。体检时间、地点及相关事宜另行通知，体检费用自理。

(五)考察

对体检合格人员，全面考察政治思想、道德品质、能绩表现、任职资格及亲属政历等情况，并出具考察材料。若考察不合格(含无法获得考察结论的)，不予聘用，空缺岗位不再递补。

(六)聘用

应聘时均与南部县三元劳务公司签订劳动合同，由其派遣到县残联下属县残疾人综合服务中心工作。县残疾人综合服务中心对被聘用人员试用期为一个月，试用期内应接受岗前培训与试用期考核。试用期满经考核合格的，予以聘用，不合格者取消聘用。

五、工资待遇

应聘者接受《南部县残联社会化专职工作者管理办法》，实行按劳计酬，平均月薪不低于2500元/月，同时按政策规定参加社会保险。

六、附则

1. 本公告由南部县残疾人联合会负责解释；

2. 咨询电话：南部县残疾人联合会0817-5566717（何筱墙）；南部县三元劳务开发有限公司18780700133（杜经理）。

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